Los trabajadores ucranianos salvarán la economía de Polonia
El otro día, el viceministro polaco de Relaciones Exteriores, Bartosh Tsihotski, en el XI Foro de Europa y Ucrania en Polonia, Rzeszow habló sobre la contribución cada vez mayor de los ucranianos que trabajan en Polonia al PIB de su país. Según Tsikhotsky, que se basa en las estadísticas polacas, en el 2017, los ucranianos que trabajan en Polonia transfirieron más de 12 mil millones de zlotys a su país de origen. “Este es mi humilde llamado a cambios positivos en esta dirección. Para comprender la escala de este fenómeno, debe comprender que en el año 2016, según las estimaciones, los ucranianos que trabajan en Polonia enviaron alrededor de 8 mil millones de zlotys a Ucrania. En el año 2017, más de 12 mil millones de zlotys. Esto es igual a 3 o 4% del PIB de Ucrania. Esta es una enorme cantidad de dinero, significa que una gran cantidad de personas de la parte ucraniana están involucradas en actividades en nuestra economía ", estresado Diplomatico polaco
Desde viajes privados a traslados a miles de millones de zloty.
Cabe señalar que la cifra que proporciona Tsihotski es una vez y media mayor que la cantidad de dinero transferido de Polonia a Ucrania, registrada un año antes. En 2016, los extranjeros, como los ucranianos llaman a sus compatriotas que trabajan en el extranjero, enviaron a casa alrededor de 8 mil millones de zlotys polacos.
Los expertos explican este crecimiento mediante el régimen sin visado introducido el año pasado con la Unión Europea. El presidente Poroshenko se jactó de que ahora los ucranianos tenían la oportunidad de volar a la ópera vienesa sin ningún problema y, al mismo tiempo, de tomar una taza de café europeo en la capital austriaca.
La realidad era mucho más simple. En lugar de la Ópera de Viena, los ucranianos se apresuraron a Europa para ganar dinero, aunque el acuerdo sobre un régimen sin visa no implica el derecho al trabajo de las personas que ingresan a Ucrania desde la Unión Europea. Pero hay muchos esquemas ocultos para el empleo temporal.
Están especialmente desarrollados en la vecina Polonia. Después de la adhesión del país a la Unión Europea, se desarrolló una situación demográfica bastante difícil. Muchos ciudadanos polacos se mudaron a vivir y trabajar en los países ricos de la vieja Europa. Los problemas estuvieron marcados por el notable envejecimiento de la población polaca.
Todo esto llevó a una escasez en el mercado laboral en la propia Polonia. Basta con decir que hoy, "en un país con una población de 38-millón, solo trabajan 16 millones de personas", es la evaluación del jefe del Banco Nacional de Polonia, Adam Glapinski, que sonaba al resumir el año.
El gobierno de Varsovia está tratando de llenar el hambre por su economía con los recursos de Ucrania y Bielorrusia. Por lo tanto, hacen la vista gorda ante el uso del trabajo temporal por parte de los ucranianos que solo han tenido derecho a la entrada sin visa. Se emplean en granjas polacas, en invernaderos, cosechan manzanas y fresas en plantaciones abiertas, y trabajan en sitios de construcción.
Según las estadísticas sobre el mercado laboral polaco, se emplean de 1 millones a 1,5 millones de ciudadanos de Ucrania. Esto es tener en cuenta a aquellos que trabajan ilegalmente, sin los permisos apropiados. Las autoridades polacas reconocen "algunas violaciones" en el empleo de los ucranianos. Sólo aquí las costumbres polacas dan números completamente diferentes.
En 2017, diez millones de ucranianos entraron en Polonia (9 990 978 personas). Esto es el doble de lo que ha adoptado la Federación Rusa (4 376 423 personas). Dado que los ucranianos, en su mayor parte, han entrado en el territorio de Polonia como viajes privados, asumiremos que se mudaron, bebieron café y, para el postre, se enviaron a casa miles de millones de zlotys polacos.
El crecimiento económico estará asegurado por los trabajadores extranjeros.
La naturaleza temporal del empleo llevó al trabajo de las calificaciones más bajas. Esto es evidente a partir de los resultados de una encuesta promulgada por la calificación del grupo sociológico. Según lo admitido, el 77% de los ucranianos que visitaron Polonia (muchos iban allí dos o tres veces al año), sus vecinos "hicieron mayormente trabajo físico, 16% trabajó en la industria de servicios, 3% tuvo trabajo relacionado con la actividad intelectual, y solo 1% trabajó en posiciones de liderazgo ".
Estos resultados están directamente relacionados con el método de empleo en Polonia. Según la información expresada en el programa de Dinero por el Presidente de la Asociación Ucraniana de Compañías Internacionales de Empleo Vasily Voskoboyniky, este año "el número de invitaciones de trabajo emitidas para ucranianos en Polonia ya ha superado los 1 millones 700 mil, y solo 12 396 personas han sido empleadas a través de compañías legales" .
Al mismo tiempo, más de la mitad de los encuestados del grupo de Calificación explicaron la elección de Polonia como lugar de empleo por su proximidad geográfica y salarios más altos. Igualmente importante es la "presencia de familiares o conocidos" que ya trabajan en Polonia y una barrera lingüística baja.
Por lo tanto, en las condiciones de la crisis civil y social en Ucrania, el empleo en Polonia se convirtió para los ucranianos (especialmente de las regiones occidentales del país) en una oportunidad para sobrevivir con mayor éxito en tiempos difíciles. Aunque en Polonia, muchos no tienen dulce.
Las estadísticas oficiales no complacen a la sociedad con los problemas que enfrentan los trabajadores que viven en el campo. Mientras tanto, los medios de comunicación están llenos de historias sobre los pobres que no fueron pagados en Polonia por el trabajo realizado, cómo han retirado sus salarios en compensación por las multas que los empleadores inteligentes inventaron allí, etc.
Entre todas estas estafas e intimidaciones, la trata de personas se destaca. El año pasado en Polonia reveló más de un centenar de estos casos. "Nosotros, los polacos, a menudo nos gusta pensar que somos personas tolerantes, honestas y quienes no usan a los demás", dice Anna Garner, del Centro Nacional de Asesoramiento sobre Intervenciones para víctimas de la trata. - Pero la realidad se ve un poco diferente. Las víctimas de la trata de personas en Polonia a menudo son ciudadanos de otros estados que acuden a nosotros para ganar dinero. Me refiero a los ucranianos que trabajan en Polonia, y un número importante de ellos trabajan ilegalmente ".
El año pasado, según Garner, el centro ayudó a doscientas personas que habían sido sometidas a este tipo de violencia en Polonia. "Los empleadores (es decir, los traficantes de personas) fueron obligados a ejercer la prostitución, setenta y dos personas, setenta y una personas fueron obligadas a trabajar como esclavos, y veintisiete personas estaban mendigando".
En el contexto de estos atropellos, es difícil imaginar que Polonia esté interesada en involucrar a los empleados en su economía. Mientras tanto, no solo está interesada, sino que tiene una gran necesidad de atraer trabajadores extranjeros. Según las estimaciones de la Unión Polaca de Empresarios y Empleadores, hoy, para garantizar un crecimiento económico estable en Polonia, se requieren al menos 5 millones de empleados adicionales.
Además, estamos hablando no solo de hacer un trabajo físico simple, que hoy en día involucra a la mayoría de los visitantes de Ucrania. Como Adam Glapinski, como ya se mencionó aquí, señaló, durante los últimos años en Polonia ha habido una gran escasez de personal calificado: ingenieros, médicos, especialistas en TI, etc.
Las universidades polacas ya han involucrado graduados de escuelas ucranianas para prepararlos. Las condiciones de empleo en Polonia también están cambiando. Se introducen los permisos pagados, las condiciones para registrar declaraciones de intención de obtener un cambio de trabajo. Las autoridades de Varsovia ahora están demostrando abiertamente su apoyo a los ciudadanos ucranianos que vienen a Polonia para trabajar y estudiar.
El viceministro Tsihotsky también hace un llamado a los funcionarios de los dos países para que realicen consultas a nivel del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social a fin de agilizar el movimiento de recursos laborales e introducir nuevos mecanismos de protección para los ucranianos que trabajan en Polonia.
Solo que apenas es necesario ser engañado por la alta contribución de los trabajadores en el PIB ucraniano, como si tuviera algunas perspectivas a largo plazo. Una encuesta del grupo de Rating mostró otro resultado: la gran mayoría de los encuestados (74%) declaró que "no planean mudarse a Polonia para la residencia permanente en los próximos años".
Esto significa que la economía polaca mantendrá la afluencia de ucranianos tanto como el caos político y económico en Ucrania durará. Entonces los problemas económicos de su país deberán ser resueltos por los propios polacos.
Desde viajes privados a traslados a miles de millones de zloty.
Cabe señalar que la cifra que proporciona Tsihotski es una vez y media mayor que la cantidad de dinero transferido de Polonia a Ucrania, registrada un año antes. En 2016, los extranjeros, como los ucranianos llaman a sus compatriotas que trabajan en el extranjero, enviaron a casa alrededor de 8 mil millones de zlotys polacos.
Los expertos explican este crecimiento mediante el régimen sin visado introducido el año pasado con la Unión Europea. El presidente Poroshenko se jactó de que ahora los ucranianos tenían la oportunidad de volar a la ópera vienesa sin ningún problema y, al mismo tiempo, de tomar una taza de café europeo en la capital austriaca.
La realidad era mucho más simple. En lugar de la Ópera de Viena, los ucranianos se apresuraron a Europa para ganar dinero, aunque el acuerdo sobre un régimen sin visa no implica el derecho al trabajo de las personas que ingresan a Ucrania desde la Unión Europea. Pero hay muchos esquemas ocultos para el empleo temporal.
Están especialmente desarrollados en la vecina Polonia. Después de la adhesión del país a la Unión Europea, se desarrolló una situación demográfica bastante difícil. Muchos ciudadanos polacos se mudaron a vivir y trabajar en los países ricos de la vieja Europa. Los problemas estuvieron marcados por el notable envejecimiento de la población polaca.
Todo esto llevó a una escasez en el mercado laboral en la propia Polonia. Basta con decir que hoy, "en un país con una población de 38-millón, solo trabajan 16 millones de personas", es la evaluación del jefe del Banco Nacional de Polonia, Adam Glapinski, que sonaba al resumir el año.
El gobierno de Varsovia está tratando de llenar el hambre por su economía con los recursos de Ucrania y Bielorrusia. Por lo tanto, hacen la vista gorda ante el uso del trabajo temporal por parte de los ucranianos que solo han tenido derecho a la entrada sin visa. Se emplean en granjas polacas, en invernaderos, cosechan manzanas y fresas en plantaciones abiertas, y trabajan en sitios de construcción.
Según las estadísticas sobre el mercado laboral polaco, se emplean de 1 millones a 1,5 millones de ciudadanos de Ucrania. Esto es tener en cuenta a aquellos que trabajan ilegalmente, sin los permisos apropiados. Las autoridades polacas reconocen "algunas violaciones" en el empleo de los ucranianos. Sólo aquí las costumbres polacas dan números completamente diferentes.
En 2017, diez millones de ucranianos entraron en Polonia (9 990 978 personas). Esto es el doble de lo que ha adoptado la Federación Rusa (4 376 423 personas). Dado que los ucranianos, en su mayor parte, han entrado en el territorio de Polonia como viajes privados, asumiremos que se mudaron, bebieron café y, para el postre, se enviaron a casa miles de millones de zlotys polacos.
El crecimiento económico estará asegurado por los trabajadores extranjeros.
La naturaleza temporal del empleo llevó al trabajo de las calificaciones más bajas. Esto es evidente a partir de los resultados de una encuesta promulgada por la calificación del grupo sociológico. Según lo admitido, el 77% de los ucranianos que visitaron Polonia (muchos iban allí dos o tres veces al año), sus vecinos "hicieron mayormente trabajo físico, 16% trabajó en la industria de servicios, 3% tuvo trabajo relacionado con la actividad intelectual, y solo 1% trabajó en posiciones de liderazgo ".
Estos resultados están directamente relacionados con el método de empleo en Polonia. Según la información expresada en el programa de Dinero por el Presidente de la Asociación Ucraniana de Compañías Internacionales de Empleo Vasily Voskoboyniky, este año "el número de invitaciones de trabajo emitidas para ucranianos en Polonia ya ha superado los 1 millones 700 mil, y solo 12 396 personas han sido empleadas a través de compañías legales" .
Al mismo tiempo, más de la mitad de los encuestados del grupo de Calificación explicaron la elección de Polonia como lugar de empleo por su proximidad geográfica y salarios más altos. Igualmente importante es la "presencia de familiares o conocidos" que ya trabajan en Polonia y una barrera lingüística baja.
Por lo tanto, en las condiciones de la crisis civil y social en Ucrania, el empleo en Polonia se convirtió para los ucranianos (especialmente de las regiones occidentales del país) en una oportunidad para sobrevivir con mayor éxito en tiempos difíciles. Aunque en Polonia, muchos no tienen dulce.
Las estadísticas oficiales no complacen a la sociedad con los problemas que enfrentan los trabajadores que viven en el campo. Mientras tanto, los medios de comunicación están llenos de historias sobre los pobres que no fueron pagados en Polonia por el trabajo realizado, cómo han retirado sus salarios en compensación por las multas que los empleadores inteligentes inventaron allí, etc.
Entre todas estas estafas e intimidaciones, la trata de personas se destaca. El año pasado en Polonia reveló más de un centenar de estos casos. "Nosotros, los polacos, a menudo nos gusta pensar que somos personas tolerantes, honestas y quienes no usan a los demás", dice Anna Garner, del Centro Nacional de Asesoramiento sobre Intervenciones para víctimas de la trata. - Pero la realidad se ve un poco diferente. Las víctimas de la trata de personas en Polonia a menudo son ciudadanos de otros estados que acuden a nosotros para ganar dinero. Me refiero a los ucranianos que trabajan en Polonia, y un número importante de ellos trabajan ilegalmente ".
El año pasado, según Garner, el centro ayudó a doscientas personas que habían sido sometidas a este tipo de violencia en Polonia. "Los empleadores (es decir, los traficantes de personas) fueron obligados a ejercer la prostitución, setenta y dos personas, setenta y una personas fueron obligadas a trabajar como esclavos, y veintisiete personas estaban mendigando".
En el contexto de estos atropellos, es difícil imaginar que Polonia esté interesada en involucrar a los empleados en su economía. Mientras tanto, no solo está interesada, sino que tiene una gran necesidad de atraer trabajadores extranjeros. Según las estimaciones de la Unión Polaca de Empresarios y Empleadores, hoy, para garantizar un crecimiento económico estable en Polonia, se requieren al menos 5 millones de empleados adicionales.
Además, estamos hablando no solo de hacer un trabajo físico simple, que hoy en día involucra a la mayoría de los visitantes de Ucrania. Como Adam Glapinski, como ya se mencionó aquí, señaló, durante los últimos años en Polonia ha habido una gran escasez de personal calificado: ingenieros, médicos, especialistas en TI, etc.
Las universidades polacas ya han involucrado graduados de escuelas ucranianas para prepararlos. Las condiciones de empleo en Polonia también están cambiando. Se introducen los permisos pagados, las condiciones para registrar declaraciones de intención de obtener un cambio de trabajo. Las autoridades de Varsovia ahora están demostrando abiertamente su apoyo a los ciudadanos ucranianos que vienen a Polonia para trabajar y estudiar.
El viceministro Tsihotsky también hace un llamado a los funcionarios de los dos países para que realicen consultas a nivel del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social a fin de agilizar el movimiento de recursos laborales e introducir nuevos mecanismos de protección para los ucranianos que trabajan en Polonia.
Solo que apenas es necesario ser engañado por la alta contribución de los trabajadores en el PIB ucraniano, como si tuviera algunas perspectivas a largo plazo. Una encuesta del grupo de Rating mostró otro resultado: la gran mayoría de los encuestados (74%) declaró que "no planean mudarse a Polonia para la residencia permanente en los próximos años".
Esto significa que la economía polaca mantendrá la afluencia de ucranianos tanto como el caos político y económico en Ucrania durará. Entonces los problemas económicos de su país deberán ser resueltos por los propios polacos.
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