No número, sino calidad.
El Ministerio de Defensa valora cada vez más la profesionalidad del personal militar.
El Ministro de Defensa de la Federación de Rusia, el general del ejército Sergei Shoigu, volvió a llamar la atención sobre la necesidad de un aumento sistemático en el número de militares contratados. Esto se discutió en la próxima reunión de los líderes de las Fuerzas Armadas, celebrada el lunes pasado en el Centro de Situación de las Fuerzas Armadas de RF. Según el ministro, a finales de este año en el ejército y en la flota Debe haber al menos 240 mil contratistas.
"Por lo tanto, en el año de 2013, teniendo en cuenta el despido de personal, es necesario seleccionar y emplear a más de 60 a miles de personas contratadas para el servicio militar ... Una tarea a gran escala que requiere importantes esfuerzos de los gerentes en todos los niveles", dijo Shoigu. Recordó a sus subordinados que el decreto presidencial de 7 de mayo del año pasado "Sobre la mejora del servicio militar en la Federación Rusa" ha sido encargado de aumentar el número de militares contratados al menos 50 mil anualmente durante cinco años. Para su implementación en 2012, se creó un nuevo sistema de reclutamiento de esta categoría de personal militar, se determinaron indicadores cuantitativos y prioridades en el reclutamiento de puestos militares.
En el desarrollo del tema en la reunión, el Viceministro de Defensa - Secretario de Estado Nikolai Pankov hizo un informe. Según él, en general, el número de soldados y sargentos empleados en el servicio contractual debería ser 425 mil personas a principios de 2017 del año. Y para enero, 1, el 2013, de los cuales solo había 186 miles de esos militares. Muchos expertos independientes señalaron anteriormente que tal objetivo, declarado incluso bajo el ex Ministro de Defensa Anatoly Serdyukov, inicialmente parecía demasiado ambicioso y difícil de lograr. Sin embargo, Sergei Shoigu, como dicen, también firmó la obligación de lograr el objetivo previsto. Y ahora, Nikolai Pankov informó que el reclutamiento de militares contratados está incluso antes de lo previsto.
“En el año en curso, los objetivos para el primer trimestre se cumplieron con 107%. "Fueron seleccionados y aceptados para el servicio militar en virtud del contrato con 10 699", subrayó el viceministro. "Planeamos emplear al menos a 18,5 mil personas para el servicio militar en el segundo trimestre, incluidas las 4,5 mil en abril".
Y, sin embargo, Pankov, citando indicadores cuantitativos agradables, propuso poner un énfasis particular en los indicadores cualitativos. El ministerio trató de detallar muy claramente los requisitos que se establecen al reclutar candidatos para el servicio militar en virtud del contrato y para los técnicos de servicio que ya prestan servicios en todas sus etapas. Se identificaron los requisitos suficientemente altos. Y si al menos uno de los contratados deja de cumplir, está sujeto a despido.
"Los resultados de los ocho meses de trabajo en la contratación de contratistas muestran muy, muy buenas cualidades tomadas para el servicio", dijo Nikolai Pankov. - Entre los recién reclutados durante este período, no tenemos un solo incidente de emergencia, ni una sola violación de la disciplina militar, y por último, ni un solo informe sobre el despido. Esto significa que hoy los jóvenes altamente motivados llegan al contrato ".
Durante la discusión del problema, el Ministro de Defensa llamó la atención por separado a una categoría de agentes contratados como agentes de la orden y oficiales de la orden. Todos recuerdan que el ex jefe del departamento, Serdyukov, trató de eliminarlos como clase. Sin embargo, Shoigu decidió restaurar la categoría. Esta semana ya se me exigió preparar una directiva con una lista de los puestos establecidos para los oficiales y los oficiales autorizados, destacando que estos deben ser solo puestos técnicos. "No hay almacenes, no hay bases, solo para aquellos lugares donde realmente necesitamos especialistas para dar servicio a equipos sofisticados y sistemas de armas sofisticados", dijo Sergey Shoigu.
El Ministro de Defensa de la Federación de Rusia, el general del ejército Sergei Shoigu, volvió a llamar la atención sobre la necesidad de un aumento sistemático en el número de militares contratados. Esto se discutió en la próxima reunión de los líderes de las Fuerzas Armadas, celebrada el lunes pasado en el Centro de Situación de las Fuerzas Armadas de RF. Según el ministro, a finales de este año en el ejército y en la flota Debe haber al menos 240 mil contratistas. "Por lo tanto, en el año de 2013, teniendo en cuenta el despido de personal, es necesario seleccionar y emplear a más de 60 a miles de personas contratadas para el servicio militar ... Una tarea a gran escala que requiere importantes esfuerzos de los gerentes en todos los niveles", dijo Shoigu. Recordó a sus subordinados que el decreto presidencial de 7 de mayo del año pasado "Sobre la mejora del servicio militar en la Federación Rusa" ha sido encargado de aumentar el número de militares contratados al menos 50 mil anualmente durante cinco años. Para su implementación en 2012, se creó un nuevo sistema de reclutamiento de esta categoría de personal militar, se determinaron indicadores cuantitativos y prioridades en el reclutamiento de puestos militares.
En el desarrollo del tema en la reunión, el Viceministro de Defensa - Secretario de Estado Nikolai Pankov hizo un informe. Según él, en general, el número de soldados y sargentos empleados en el servicio contractual debería ser 425 mil personas a principios de 2017 del año. Y para enero, 1, el 2013, de los cuales solo había 186 miles de esos militares. Muchos expertos independientes señalaron anteriormente que tal objetivo, declarado incluso bajo el ex Ministro de Defensa Anatoly Serdyukov, inicialmente parecía demasiado ambicioso y difícil de lograr. Sin embargo, Sergei Shoigu, como dicen, también firmó la obligación de lograr el objetivo previsto. Y ahora, Nikolai Pankov informó que el reclutamiento de militares contratados está incluso antes de lo previsto.
“En el año en curso, los objetivos para el primer trimestre se cumplieron con 107%. "Fueron seleccionados y aceptados para el servicio militar en virtud del contrato con 10 699", subrayó el viceministro. "Planeamos emplear al menos a 18,5 mil personas para el servicio militar en el segundo trimestre, incluidas las 4,5 mil en abril".
Y, sin embargo, Pankov, citando indicadores cuantitativos agradables, propuso poner un énfasis particular en los indicadores cualitativos. El ministerio trató de detallar muy claramente los requisitos que se establecen al reclutar candidatos para el servicio militar en virtud del contrato y para los técnicos de servicio que ya prestan servicios en todas sus etapas. Se identificaron los requisitos suficientemente altos. Y si al menos uno de los contratados deja de cumplir, está sujeto a despido.
"Los resultados de los ocho meses de trabajo en la contratación de contratistas muestran muy, muy buenas cualidades tomadas para el servicio", dijo Nikolai Pankov. - Entre los recién reclutados durante este período, no tenemos un solo incidente de emergencia, ni una sola violación de la disciplina militar, y por último, ni un solo informe sobre el despido. Esto significa que hoy los jóvenes altamente motivados llegan al contrato ".
Durante la discusión del problema, el Ministro de Defensa llamó la atención por separado a una categoría de agentes contratados como agentes de la orden y oficiales de la orden. Todos recuerdan que el ex jefe del departamento, Serdyukov, trató de eliminarlos como clase. Sin embargo, Shoigu decidió restaurar la categoría. Esta semana ya se me exigió preparar una directiva con una lista de los puestos establecidos para los oficiales y los oficiales autorizados, destacando que estos deben ser solo puestos técnicos. "No hay almacenes, no hay bases, solo para aquellos lugares donde realmente necesitamos especialistas para dar servicio a equipos sofisticados y sistemas de armas sofisticados", dijo Sergey Shoigu.
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