Pro servicio en una empresa científica.

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Prefacio necesario.

El texto es grande. Pero es fácil de leer, porque no se dividió en partes, la esencia se pierde. Tampoco mencionaré a los autores, porque ... No lo haré, en general. A petición suya. Este es el fruto del trabajo colectivo de varias personas, pero dado que no todos los que escribieron han completado el retorno de la deuda con la Madre Patria, su deseo es completamente comprensible. Entonces los comentarios sobre este material, basados ​​en conversaciones personales, seguirán, pero algo más tarde. (de los editores - R.S.)

Este artículo presenta un intento de resaltar las características del servicio en las Compañías Científicas de las Fuerzas Armadas de la Federación Rusa, probado en un ejemplo personal. Desafortunadamente, no tenemos información completa sobre todas las compañías, sin embargo, asumimos que es poco probable que estos datos desconocidos sean muy diferentes de los disponibles, en cualquier caso, de una manera positiva. El motivo para escribir este artículo fue básicamente nuestro deseo de informar a los posibles reclutas que desean ingresar al servicio en esta unidad sobre estas características. La información de los medios de comunicación sobre este tema no refleja completamente lo que está sucediendo.

No pretendemos "ennegrecer" o "enjuagar" esta unidad, sino tratar de aclarar, lo que ayudará al recluta a tomar una decisión más adecuada. Durante nuestra admisión a HP, no teníamos este tipo de información, y para algunos de nosotros obviamente nos habríamos beneficiado.

LA HISTORIA La pregunta

Todos los seres humanos son hombres en la Federación Rusa, de una forma u otra, con el tiempo, se preocupa por el tema del servicio militar en el servicio militar. Para muchos, el servicio termina con la aprobación de una comisión en la oficina militar y la obtención de un boleto militar, pero la mayoría de los reclutas aún son enviados para pagar la deuda con la Madre Patria.

La conscripción militar es en sí misma un aspecto bastante controvertido de la vida rusa. En las discusiones sobre su factibilidad, ya se han roto algunas copias. Recientemente, los intentos de los líderes del Ministerio de Defensa se han rastreado claramente, si no eliminamos el proyecto de servicio, al menos para humanizarlo un poco, lo que en nuestra opinión es una tendencia muy positiva. Actualmente, en el ejército (en tiempo personal) se permite el uso de teléfonos móviles, un soldado recibe un subsidio monetario por la cantidad de rublos 2000, una reducción en la vida útil ha reducido significativamente el impacto y ha cambiado la apariencia de intimidación; en lugar de golpear, ahora se practica un mayor esfuerzo físico.

Sin embargo, no aparecieron las colas ante las oficinas de alistamiento militar. Un hombre que acaba de graduarse de una universidad y quiere trabajar en su especialidad, el ejército es percibido como una barrera extremadamente molesta. Y esto está totalmente justificado, ya que dejar un año en las Fuerzas Armadas es una gran pérdida de la experiencia más valiosa que debe obtenerse en la práctica en el lugar de trabajo y obtener otra “experiencia”, a veces negativa.

Muy a menudo, en los medios de comunicación centrales, se leyó una tesis sobre la necesidad de llenar el ejército con programadores. Esto fue repetidamente expresado por el Ministro de Defensa en varias conferencias. Además de programadores, el ejército necesita especialistas civiles de varios perfiles: médicos, automovilistas, químicos, radioelectrónicos y muchos otros.

Probablemente, en relación con esto, surgió la idea de que es posible utilizar a los reclutas de manera más provechosa para el beneficio de la Patria sin desprendimiento de su especialidad, y luego, después del servicio militar, también dejar el puesto de oficial con el título. La idea es sin duda hermosa, pero en este momento ya surgen algunas preguntas. Por ejemplo, ¿por qué no llenar los lugares de operadores de empresas científicas con cadetes de instituciones educativas militares superiores? Lógicamente son respuestas acertadas, de hecho, dos. No hay suficientes cadetes, o los cadetes no están lo suficientemente calificados. Como una opción exótica, puede considerar el deseo de "verter sangre fresca", brindando una diferencia de puntos de vista, debido a la capacitación en diferentes universidades y al alto nivel de "calidad" de los operadores, pero esta teoría se divide en las características de contratación que se describen a continuación. Hay muchas preguntas similares relacionadas no solo con la conveniencia de crear compañías científicas, sino también con la posibilidad de garantizar su funcionamiento en la base actual disponible en las Fuerzas Armadas.

MAÑANA CIENTÍFICA

El orden de salida a una empresa científica es ligeramente diferente al del servicio militar. Las diferencias se encuentran en la búsqueda independiente de una empresa adecuada, el envío de un currículum vitae con los datos requeridos, la aprobación de una entrevista y el mantenimiento de la comunicación con los funcionarios responsables de la contratación de operadores. Si estas etapas se completan con éxito, el papel apropiado llega a la pizarra de reclutamiento y el operador futuro pasa por todos los procedimientos estándar antes de enviar al equipo desde el punto de recolección a la parte donde se encuentra la compañía seleccionada.

Vale la pena señalar lo siguiente:

● La lista de especialistas requeridos en las empresas científicas es algo más amplia de lo que generalmente se proporciona en las fuentes oficiales. No solo hay demanda de programadores y especialistas en maquinaria y equipo militar o de guerra cercana, sino también en muchas especialidades técnicas: equipo químico y químico, automatización industrial, construcción, tecnología automotriz y muchos otros. Muchos de los "técnicos" pueden intentarlo.

● la información sobre la necesidad de un puntaje promedio en 4.5 no se corresponde con la verdad: aunque una gran parte tiene diplomas rojos, y la gran mayoría aún tiene un puntaje más alto que 4.5, también hubo casos de violación del requisito, posiblemente debido a la diferente calidad de los diplomas en diferentes universidades u otros razones Hay una competencia por lugares, pero hasta ahora, contrariamente a muchas afirmaciones, nos parece que no es tan alto.

● La admisión a la Compañía Científica, la distribución de resúmenes y otras actividades preparatorias deben ser atendidas con anticipación. Debería comenzar después de 2-3 un mes antes de la llamada, es decir, en julio-agosto o enero-febrero.

● Antes de la decisión final sobre el servicio de reclutamiento en HP, está obligado a aprobar una comisión médica en la estación de reclutamiento. Por lo tanto, hay un "momento peligroso", por así decirlo, en el que aún no está seguro de haber sido aceptado en una empresa científica, pero ya se ha involucrado en una empresa de reclutamiento.

● Si no envió un currículum vitae y no buscó usted mismo un lugar para una compañía científica, y la información que recibió a través de la oficina de registro y alistamiento militar, existe la posibilidad de que lo engañen. A nivel de rumores, hay información de que algunos de los combatientes fueron "atraídos" a los centros de reclutamiento que supuestamente sirven en una compañía científica, pero luego fueron enviados a tropas regulares. Teniendo en cuenta lo que se dijo en el párrafo anterior, debe contar con una cierta probabilidad, aunque pequeña, de que no estará en HP.

Después de llegar a la empresa, la vida útil del operador se puede dividir en dos partes principales: actividad científica y realidades militares generales del servicio interno.

CONDICIONES DE VIDA Y SERVICIO.

Las condiciones de servicio en las fuerzas armadas pueden variar mucho de una parte a otra. Algunas partes se consideran "legales", lo que implica la implementación incondicional del estatuto, que puede incluir parte de su inflexibilidad, pero al mismo tiempo garantiza la ausencia de aspectos negativos del servicio asociados con varios tipos de arbitrariedad. En algunas partes, de acuerdo con la información de los camaradas en servicio, la observancia del estatuto está menos controlada y allí es posible todo tipo de libertades, tanto positivas como negativas. Todo lo siguiente se aplica a la compañía científica VUNC VVS "VVA", que sin duda pertenece a la categoría de partes autorizadas.

A su llegada a la empresa desde el punto de reunión, el llamado KMB (curso del joven soldado) comienza en la redacción. Durante el mes reservado para este evento, el soldado no participa en actividades científicas. En cambio, bajo la estricta supervisión del reclutamiento de personas mayores, la apelación menor comienza a aprender los diferentes elementos del servicio en las Fuerzas Armadas. Hay que decir que este es un período bastante difícil tanto para el reclutamiento de personas mayores, que se relaciona con el entrenamiento de la reposición, como para la reposición en sí misma, ya que las diferencias en el estilo de vida que se han producido durante varios días son sorprendentes, lo que por defecto causa cierta incomodidad. Una vez completado el curso del joven luchador, comienza la "semana laboral típica", que incluye cuatro días de clases con un supervisor, un día de entrenamiento militar general y un "fin de semana".

Las diferencias entre el servicio en la compañía científica y el servicio en las partes "estándar" de las fuerzas armadas no son tan grandes como puede parecer: se observa estrictamente la rutina diaria, se prohíbe conducir vehículos, algunos pueden salir solo si hay una nota de baja o una licencia que disminuye con un boleto de vacaciones, uniforme y así sucesivamente La diferencia llamativa es el equipo.

Todo el personal que sirve en el servicio tiene una educación superior, con la mayoría es bastante fácil encontrar puntos de contacto. Sobre cualquier crueldad o violación de las reglas de la relación (en una dirección negativa), en tales circunstancias, no se puede hablar. Esto no quiere decir que todo en la relación es absolutamente suave. La gente sirve, y esto en sí mismo garantiza la existencia de conflictos, sin embargo, estos conflictos no van muy lejos.

Otra diferencia es la mejora en las condiciones de vida de los soldados, quienes en la compañía científica están extremadamente cómodos en el contexto de las condiciones de servicio en otras partes. Los operadores viven en habitaciones en la persona 4. En las habitaciones 8 hay salas de servicios típicas para los barracones: lavamanos, ducha, secadora, sala de ocio, deportes. una esquina, una sala de la casa y otras habitaciones dispuestas de acuerdo con la carta. Apariencia, en general, se asemeja a un albergue. Hay agua caliente en la ducha (casi siempre), en el tiempo personal y en algunos otros casos se permite lavar. La gran mayoría no tiene quejas sobre las condiciones de vida, aunque hay cucarachas y otros animales, a veces son descubiertos y destruidos por las fuerzas de la vestimenta u otros soldados.

Boca PERMANENTE

En virtud de la composición permanente se refiere al personal militar que está realizando el servicio militar en virtud del contrato. La compañía se desempeña como oficiales de 5, un oficial de alto rango para los cargos de directores de la empresa y soldados por contrato de 3 de entre el personal de comando subalterno (sargentos). También hay puestos de comandante junior de 3 que generalmente están formalmente formados por reclutas conscriptos de alto nivel que pueden estar ocupados por personal de servicio contratado en el futuro. Los soldados contratados son hombres militares típicos. Estas personas casi no tienen relación con la ciencia. Se ocupan del control del personal, monitorean el orden y el cumplimiento de la rutina diaria. La conversación con estas personas, en la mayoría de los casos (y preferiblemente), debe limitarse a frases estándar: "¡Sí, seguro!", "¡De ninguna manera!", Varios informes en el formulario requerido, etc. Todo lo demás puede ser usado en tu contra.

Cada uno de los contratistas tiene sus propias características distintivas, tanto positivas como negativas en relación con el personal. Entonces, algunos de ellos pueden liberar o mitigar temporalmente la observancia de ciertos elementos de la rutina diaria por parte de los soldados: aquellos que se han cambiado de ropa y están cansados ​​después del trabajo o las competiciones; muy ocupado preparándose para alguna exposición, etc. Otros son más exigentes y la rutina diaria se aplica a todos durante los días en que este contratista es responsable de la empresa, lo que significa su llegada y salida anticipadas a casa después del final. Alguien puede ocupar el tiempo libre de los soldados con algunos de sus propios caprichos, que no son demasiado relevantes para la rutina diaria, por ejemplo, la visualización obligatoria. Noticias en el pasillo central, si hay un televisor en cada habitación.

Como no había una selección especial de los comandantes de la compañía, cosas tales como un compañero falso, una familiaridad excesiva con respecto al personal, son mundanas. Los insultos de los operadores, sin embargo, no, no hay acciones físicas, y mucho más, eso agrada mucho.

Según muchos operadores, tal cantidad de comandantes en una empresa es excesivo. Durante el día, la mayoría de ellos no entienden lo que están haciendo, aparte de distribuir comentarios, buscar cosas prohibidas, como el té o las galletas, y matar su tiempo de trabajo y las células nerviosas de los soldados. Además, parte del trabajo de mantenimiento de la documentación de la empresa recae sobre los propios operadores. La compañía no requiere un control interno estricto en vista del personal específico, en contraste con las unidades habituales o de cadetes, por lo tanto, el servicio en él, lo más probable, es fácil para el contrato.

Durante el servicio, se observó un lado especial, aparentemente de los militares en general, la imposibilidad de pasar por algo extraño, no necesariamente no obligatorio, y no hacer comentarios. Muy a menudo, simplemente moviéndose entre los cuerpos, puede encontrarse con un montón de comentarios irrazonables e incluso de mala educación, simplemente por el pequeño título y la posición. Sin duda, hay mucha gente buena, pero el porcentaje de "Gopnik", tal vez incluso más que en el servicio civil y el rango de tales camaradas se ubican en toda la gama.

Cuando fueron despedidos, en reserva, algunas personas tuvieron que escuchar algo como una excusa: "Era mi trabajo, lo siento, ¡si algo está mal!". Vale la pena señalar que la mierda sobre los soldados se vertió de forma extremadamente selectiva. Si el contratista no deseaba dar una lección o era demasiado laborioso por su parte, entonces, a veces, las clases no se impartían.

ORDEN

Como ya se mencionó, la rutina diaria en la unidad no es muy diferente de la del ejército típico. Las diferencias radican únicamente en el hecho de que, en lugar de disciplinas militares, de lunes a jueves, el tiempo se asigna para las clases en los departamentos de la Fuerza Aérea de VUNC "VVA".

La rutina diaria incluye ejercicios matutinos en forma de correr de un kilómetro a tres, con ejercicios preliminares de calentamiento. Por la noche, se llevan a cabo eventos deportivos masivos, en los que los militares participan en áreas seleccionadas: algunos juegan al fútbol / voleibol, otros juegan en bares y barras horizontales, otros se ejecutan. Hay que decir que las condiciones de las clases de verano no son las mejores: una gran cantidad de personas se están acumulando en las conchas, ya que algunos de los sitios fueron desmantelados para construir nuevos edificios para la academia y nada apareció en su lugar. El invierno es mejor: las clases se imparten en el complejo deportivo universal, donde hay un gimnasio y un nuevo campo de voleibol o fútbol.

Uno de los problemas (común para el ejército) es la nutrición. La carne para el almuerzo se suele dar en forma de tendones, un pedazo de grasa o algo que no está claro, pero no carne. Periódicamente, en las distribuciones se pueden observar cucarachas. Los platos, a juzgar por la presencia de restos de comida en las cucharas, tampoco se lavan bien. Es muy probable que este sea un problema militar típico, que trataron de resolver mediante la contratación de organizaciones de terceros para proporcionar alimentos.

Para deleite de los soldados en la comida, se colocan platos de control, en los que todos los alimentos se ven como deberían. En el plato de control hay carne y otras alegrías. Un par de voluntarios son fotografiados periódicamente con este plato para informar, después de lo cual comen comida regular. El "secuestro" del plato de control es un evento raro pero alegre.

El viernes es un día combinado. Antes del almuerzo, en este día, las clases son impartidas por una compañía regular. En la mayoría, se trata de garabatos de varias conferencias, que al final no serán necesarias. Puede ver varias películas documentales o educativas. Por ejemplo, acerca de Stalin en el marco del Partido Civil Unido de uno de los estalinistas locales que dirigen las clases. O sobre Stalin. Bueno, o aún sobre Stalin.

La actividad práctica está casi ahí. La salida para disparar se realiza dos veces durante toda la vida útil, el lanzamiento de granadas mediante granadas de entrenamiento se lleva a cabo una vez, y la práctica termina allí.

Después del almuerzo, se lleva a cabo una preparación independiente en 14.00, que incluye el estudio de la teoría escrita en las conferencias. Las conferencias y otros sentados en sillas son básicamente un simple momento de matar, porque no son particularmente útiles para futuros oficiales, e incluso más civiles inútiles. Según la mente, sería necesario dividir de alguna manera estas categorías y organizarlas de una manera más productiva, pero hasta ahora todo está muy triste. Podría ser aún más triste, con interminables pruebas para RCBZ y excavar trincheras, pero los oficiales, por lo que les doy las gracias, tienen algo de humanidad o pereza para dirigir estas clases.

Por otro lado, vale la pena mencionar el desempeño del deber en un atuendo diario. Qué es un atuendo, puedes encontrarlo en la carta del servicio interno. Los servicios pragmáticos de 4 (dos para cada piso del cuartel) y uno en servicio están prestando servicio en la empresa. El equipo está formado enteramente por operadores de una empresa científica. Párate en el pedestal, realiza la limpieza tres veces al día, las instalaciones de la empresa que se les asigna y haz todo lo que sea requerido por el estatuto. Los asistentes monitorean la implementación de la rutina diaria en la empresa.

A menudo, los medios de comunicación han escuchado que los soldados ya no limpian los locales, en lugar de ellos, el personal civil. Esto no es cierto. Lavado parcial de pisos, grifos y retretes limpios, lugares de aspiración con alfombras, etc. Además, la limpieza se realiza por fuerzas conjuntas de toda la empresa durante los PCB los sábados. El territorio no ha sido asignado a la compañía (por el momento), por lo tanto, los operadores han sido liberados de limpiar la nieve, barrer el polvo, pintar la hierba y otras cosas.

El servicio con vestimenta es una de las principales fuentes de diversión del ejército, ya sea de servicio o de servicio, puede forzar a cualquiera de los empleados regulares de la compañía (oficiales y otros soldados contratados), lo que le da diversos grados de dificultad y viabilidad de las misiones al recoger una tetera y una limpieza intensiva adicional de los artículos de la categoría "ir y No sé dónde, tráigalo, no sé qué ".

Especialmente picantes son los distintos tipos de controles y visitas de los comandantes superiores o, a menudo, de los reporteros. En tales días, se produce un cierto ajuste de las tuercas. Se realizan inspecciones detalladas de la ubicación para varias restricciones. Los PCB se producen de forma espontánea, independientemente del tiempo transcurrido desde la última orden de restauración y su conveniencia.

Durante este período, la pobre composición permanente se debió a un incomprensible temor a los superiores. Ya que es malo, es mala y la composición variable. A lo largo especialmente.

Durante la llegada de los equipos de filmación, se desarrollan decoraciones enteras en la empresa. No se puede decir que todo es una producción, algo no está lejos de la realidad, pero el deseo de embellecer es obvio. Las entrevistas miran las mejores tradiciones, todo está bien y nada más. La gente se mueve, el objetivo se alcanza. A veces escuchamos a familiares que no están relacionados con el servicio, cuánto se necesitan las compañías científicas y cuánto fortalecen la capacidad de defensa. Aquellos que sirvieron en el ejército y están familiarizados con el método del ejército por lo general se encuentran más cerca de la verdad en sus suposiciones.

Mención especial merece y taladro. Tienes que caminar mucho. Todos los martes hay un divorcio académico con el paso del tribuno, del cual el jefe de la academia o su adjunto traen todo tipo de información. Este pasaje, así como la preparación para el juramento, son incentivos para perforar las clases. Estos ejercicios son bastante agotadores, especialmente agotador porque esencialmente no tiene sentido en estas acciones. Además, las clases en sí se construyen de manera bastante ilícita en comparación con, por ejemplo, las clases impartidas en la oficina del comandante con violadores de la disciplina militar. Y sin embargo, el simulacro es uno de los marcadores de posición más frecuentes del día general del viernes.

También vale la pena señalar las interminables, repetitivas e idénticas sesiones informativas sobre el tema de la seguridad, la preservación de la vida, varias prohibiciones y otras cosas que se llevan a cabo en numerosas construcciones que tienen lugar todos los días. En el caso de incidentes o faltas especiales, se puede dar instrucciones separadas al personal, que puede ser largo, obstinado y agotador, en forma de una especie de castigo. Castigan, como es habitual en el ejército, todo en uno, incluso en los casos en que no puede ser eficaz de ninguna manera.

Hay mucho tiempo para las necesidades personales en una empresa. Por la noche, los militares reciben aproximadamente una hora, una hora y media después de la cena, el tiempo después de la salida de los despedidos en la segunda mitad del sábado y el domingo también están disponibles. Los fines de semana, los despidos regulares a la ciudad son posibles. Al mismo tiempo, no más de 1 / 3 personal se envía a despido, de acuerdo con las regulaciones. El sábado, el disparo dura de 16 a 21 horas, el domingo de 10 a 21. A veces, aproximadamente una vez cada 2 de un mes, existe la oportunidad de ir a la salida diaria (¡por una razón especial!), Las llamadas “vacaciones”, que duran desde las horas de 14 los sábados hasta las 20 de los domingos. Recientemente, las vacaciones requieren la llegada por la mañana a la "marca" en la subdivisión de 8 en la mañana del domingo y permanecer en la subunidad hasta el final del divorcio del domingo entre las horas de 10 y 11.

OPERADORES DE OCIO

Parte del tiempo libre está ocupado por varias preparaciones de formas, como lavado, dobladillo, etc. A veces, en el tiempo personal, especialmente en KMB, se imparten clases adicionales sobre la enseñanza de cosas cotidianas. Además, dependiendo de la persona a cargo, es posible ver a la fuerza el programa Vesti en el pasillo central con todo el personal y otros eventos igualmente interesantes y útiles.

Los medios de almacenamiento, teléfonos, tabletas, especialmente portátiles personales están prohibidos. Los teléfonos, oficialmente, se pueden usar en tiempo personal. La prohibición se refiere a los cadetes y soldados de la academia, incluidos los operadores de empresas científicas. Esto es muy extraño, ya que nada se puede explicar. El personal permanente de la Academia utiliza iPhones estadounidenses sin Dios sin ningún problema. Pero el teléfono del soldado que permanece en la almohada durante la noche causa forúnculos, hasta la privación de despidos o atuendos en un día libre, con el posible contenido del dispositivo en la caja fuerte del comandante de la compañía y otras diversiones. Sin embargo, todos tienen un teléfono, muchos tienen una tableta, que le permite leer un libro o ver una película en su tiempo libre.

No hace falta decir que hacer deporte en tu tiempo libre es bienvenido. Es posible participar en un rincón deportivo o en la calle, en la cancha.

Periódicamente, los fines de semana, hay varias inclusiones de entrenamiento físico obligatorio, a menudo sin una seguridad especial de las condiciones de este evento, o alguna limpieza no planificada en relación con la llegada del control general o algún tipo de control, que probablemente no se realizará, pero es mejor estar seguro. Un momento particularmente picante es el ver películas de Mikhail Zadornov sobre la aparición de eslavos u otra herejía en el viejo club en un televisor CRT desde una gran distancia.

No se sabe cómo estos eventos pueden ser incluidos en el plan.

Muy raramente, pero yendo a la Filarmónica, museo de historia local, cine o circo. Según las apelaciones anteriores, esto sucedió más a menudo, al mismo tiempo, los oficiales, aparentemente, estaban aburridos y los intentos de organizar una excursión al aeródromo para observar aeronaves, al menos una vez durante su servicio, tuvieron éxito solo después de un largo período de tiempo. haciendo ". Todo es militar. Se recomienda tomar la iniciativa en este sentido.

Una gran parte del personal involucrado en el llamado "trabajo social" tiene diferentes grados de alegría o desaliento, lo que puede tomar una gran parte de su tiempo personal y, en cierta medida, "envenenar" su existencia.

Incluye una variedad de tareas (electricidad, plomería, photoshop, etc.), participación en varios eventos de música y danza, KVN, trabajo con la impresión de paredes, etc. A algunas personas les gusta este trabajo social, algunas realmente no están de acuerdo en que es costumbre designar a un artista como cargador en el ejército de artistas, y en ocasiones como pintor como cargador, como artista, lo que causa un fuerte dolor lumbar inferior adicional para algunos soldados. Por lo general, hay voluntarios en las posiciones, sin embargo, si no hay voluntarios, serán nombrados voluntarios, por lo que tiene sentido "encubrir" a sus compañeros, si tiene alguna habilidad requerida altamente desarrollada. Además, se puede obtener algún beneficio de esta carga, que probablemente sea insignificante, pero a veces agradable.

Actividad cientifica

La actividad científica, según la orden del Ministro de Defensa No. XXUMX, es la principal ocupación de personal militar de empresas científicas. Las clases de entrenamiento militar se han eliminado de la rutina diaria, y en su lugar se ha agregado "actividad científica". En total, este caso se da alrededor de 404 horas por día de lunes a jueves. Resulta que, alrededor de 6 horas por semana. Trajes, trote, miles de construcciones diferentes no se han eliminado de la rutina diaria, lo que, además, reduce la ya modesta cantidad de tiempo para trabajar.

El resultado es, en promedio, menos de 20 horas por semana. Por lo tanto, hacer un trabajo científico acumulativo equivale a unos 5 meses a una semana laboral típica de 40 por hora, lo cual estará de acuerdo un poco, dado que puede dedicar algo de tiempo a redactar algún tipo de documento de acompañamiento, a escribir numerosos informes y a caminar. Para firmas y otras burocracias.

Los operadores participan en diversas áreas bajo la guía de oficiales superiores y funcionarios superiores en casos excepcionales, personal civil, generalmente coroneles o tenientes coroneles, como profesores asistentes y profesores de los departamentos de la Academia o centros de investigación científica ubicados en la Academia. El supervisor establece las tareas y verifica su implementación. A veces, las tareas no tienen relación alguna con las actividades científicas.

Por ejemplo, uno de sus colegas aprendió a cortar con un molinillo, pintar, armar muebles, lavar alfombras, cuando le pareció al líder científico que era hora de poner las cosas en orden en el departamento también. Las ocurrencias aún más frecuentes son tareas "en papel" adicionales relacionadas con el trabajo con documentos, la organización de afiches y otras actividades no relacionadas con el operador que realizan otros oficiales en los departamentos, así como también funcionarios de la compañía, a solicitud de agentes externos. Esta es la excepción y no la regla, pero le puede pasar a cualquiera.

Casi no hay trabajo en equipo. Un supervisor puede estar subordinado a hasta tres operadores que pueden estar involucrados en cosas completamente diferentes. Este es un momento particularmente triste. Hoy en día es muy difícil hacer algo útil solo. Habiendo formado personas para desarrollarse, sería mucho más apropiado combinarlas para resolver un problema. Al mismo tiempo, a veces hay continuidad entre las actividades de los operadores de compañías científicas de diversos recursos, lo cual es algo positivo, aunque a veces conduce a una incapacidad total para tratar con todos los operadores anteriores y rehacer todo nuevamente.

El uso de Internet, así como las comunicaciones, está prohibido en el territorio de la Academia.. También existen muchas restricciones sobre el secreto, como el uso de medios no registrados. Todo el mundo entiende que sin Internet, las cosas irán muy mal y aparecerán varias opciones, por lo que los oficiales son despedidos periódicamente de las fuerzas armadas y, uno oye, a veces encarcelado. En el caso de que un soldado caiga sobre él, se lo enviará a servir en la parte habitual y las autoridades recibirán una sanción. Este es uno de los ejemplos más claros de lógica militar en la provisión de actividades científicas.

La efectividad de la actividad científica está determinada por el número de artículos, propuestas racionales, participación en conferencias, registros de productos de software. El comando de la empresa se recuerda constantemente el aumento en el rendimiento. El problema es que, en su mayor parte, estos indicadores de ninguna manera reflejan el nivel real de trabajo y los resultados. Los artículos se publican en varias colecciones de "basura", hay muy pocos WAK.

Al recopilar estadísticas de operadores, un buen artículo de VAK de gran volumen puede equipararse al mismo, que se equipara con un volumen "no deseado" en la página 1. Dicha propuesta de desempeño se agregará a la cartera e irá al informe sobre el trabajo realizado. Los productos de software, a veces, son una fórmula, programada en algún lugar de Matlab, con una GUI atornillada, que aún no funciona. Este software es absolutamente equivalente a informar el software serio que usted desarrolló durante el año. Lo anterior es un factor adicional en la motivación de los operadores para el trabajo científico de alta calidad.

Periódicamente, los soldados acuden a diversas conferencias. Estos incluyen el Ejército 2015, el Día de Innovación del Ministerio de Defensa y otros. Los desarrollos se presentan a altos individuos, hasta el Ministro de Defensa. La preparación fue agotadora, como parecía, más larga que el desarrollo en sí. En el caso de que se seleccionara a un soldado para uno de estos eventos tan importantes, se esperaba que tuviera miles de ensayos de informes, escribiendo montones de papeles, preparando puestos. Acerca de algunos informes se pueden leer en los medios de comunicación convencionales. La escala de desarrollo es visible para el especialista preparado en dos líneas de publicación. Al final, todo funciona sin problemas y todos están generalmente satisfechos.

Todo esto, muy probablemente, los problemas de la academia en su conjunto. Es muy difícil participar en actividades científicas en condiciones militares, y esto se aplica no solo a los soldados, sino también a los maestros. En nuestra opinión, es casi imposible. Como muestra la práctica, el desarrollo de armas se lleva a cabo en empresas civiles. En la academia, los usuarios de estas armas se están preparando y es probable que la ciencia esté atascada aquí en la medida en que la academia, después de todo. La mayoría de los soldados se dedican a resolver problemas de ingeniería.

La distribución en facultades y departamentos es una forma muy extraña. Un especialista en láser puede estar involucrado en la programación, y un conductor puede esculpir libros de texto electrónicos para cadetes. Obviamente, el enfoque es extremadamente irracional. Esto sugiere que no hay condiciones para la aplicación del conocimiento de los soldados y el propósito de su contenido es claro solo para alguien del alto mando.

CONTINUACIÓN DEL SERVICIO DE CONTRATO

Una de las "bonificaciones" del servicio en una empresa científica (la más significativa), como dicen en los medios, es la posibilidad de celebrar un contrato con el Ministerio de Defensa y servir como asistentes de investigación junior. En la primera convocatoria, el contrato fue firmado por la mitad de los operadores, en la segunda, un poco menos. En el tercero - un tercio. En el cuarto - 5 personas de 29. En las dos últimas apelaciones, las publicaciones que se pusieron a disposición para su distribución no incluían asistentes de investigación junior.

Llegaron principalmente a lugares en las partes usuales de la Fuerza Aérea, entre los cuales para el último borrador no había un solo puesto en Voronezh. Aquellos que tuvieron la suerte de permanecer en los puestos de trabajadores científicos, de los llamamientos de los ancianos, mencionaron que su actividad científica había terminado, y que ahora el trabajo consiste en órdenes de trabajo, montones de papeles y otros militares y burocracia. Algunos estaban satisfechos con sus lugares. Estos chicos fueron a servir conscientemente y no les importa su presencia en el trabajo científico, o más bien su ausencia.

La obtención de operadores de títulos científicos por parte de operadores después de graduarse de una universidad civil y someterse al servicio militar durante un año en condiciones bastante confortables a veces es muy peligrosa entre algunos cadetes y, a veces, oficiales en relación con los operadores actuales y anteriores (ahora oficiales). Los propios cadetes, por decirlo suavemente, no brillan con su nivel de educación y conocimiento, lo que, sin embargo, es más bien la tendencia general de la educación en la Federación de Rusia en el momento actual. Sin embargo, hay ejemplares alfabetizados y razonables, pero extremadamente raramente. Destaca la participación de los cadetes en el trabajo de investigación. Un operador de una empresa científica puede hacer feliz la inclusión de un par de estudiantes en cada uno de sus artículos / programas / propuestas racionales que nunca han visto antes. Sin embargo, varios oficiales se incluyen allí de la misma manera.

Antes de ser transferidos a la reserva, se tomaron medidas para agitar a los operadores para ingresar a la academia como personal civil. Condiciones prometidas, para muchos, bastante jugosas. La reunión fue llevada a cabo por el Jefe Adjunto de la Academia en una hermosa oficina. Al final resultó que de parte del personal civil, no vieron lo que prometieron. Aparentemente, hay una escasez de personal en la academia y se intenta llenarla de alguna manera.

La seguridad

Al igual que en el resto del ejército, hay un problema en una compañía científica con la extradición inoportuna (o ausente) de algunos necesarios para el soldado y los elementos que se le asignan. Esto se aplica principalmente a los elementos de los uniformes, que van desde los chevrones, las correas de los hombros y otras cosas pequeñas, hasta los sombreros y los zapatos relativamente caros. Los artículos críticos a menudo se emiten con un gran retraso, las cosas pequeñas se compran a sus expensas, a veces notablemente sensibles a la satisfacción en 2000 p.

Los principales elementos del equipo (ropa de campo, boinas, bolsas de lona y parte de su contenido) se proporcionan en los puntos de recolección y no en la academia, por lo que a menudo la ropa no es adecuada en tamaño o de calidad inadecuada. Algunos de los operadores adquirieron elementos de forma más apropiados a su propio costo, mientras que otros, fundamentalmente, no compraron casi nada. Como resultado, cuando se realizó una inspección en el horizonte, las fuerzas del capataz de la compañía aparecieron como desaparecidas o inadecuadas.

Reparación de diversos equipos domésticos (grifos de suministro de agua, etc.) y algunos consumibles (bombillas) empresa científica proporciona una organización misteriosa "eslava", o más bien en su mayoría no proporciona. No hecho, por supuesto, recae sobre los hombros de los operadores de la empresa, que ocasionalmente pueden incluso ayudar a los oficiales.

La apoteosis de los cargos por las necesidades de la compañía fue el llamado "acorde dembelsky", cuando el comando quería obtener un gabinete de vidrio de los operadores para almacenar los premios de la compañía. Todos se fueron, se limpiaron, pero el sedimento permaneció.

Como una conclusión

Anteriormente, el equipo de autores trató de proporcionar, en la medida de lo posible, información imparcial y simple sobre el servicio en la empresa científica VUNC VVS "VVA". Está claro que esto es bastante difícil de hacer, y sería más posible solo después de un cierto período de tiempo después del servicio. Por otro lado, muchos puntos negativos serían simplemente olvidados. Es naturaleza humana perdonar y olvidar lo malo.

Creemos que servir en una empresa científica es la mejor opción para pasar un año en el ejército. Es, por supuesto, más fácil de mantener en la parte habitual. Sin embargo, las ilusiones sobre el servicio en las partes en el aire no se disparan. Una empresa científica es una subdivisión que a menudo se menciona en los medios de comunicación, y con frecuencia hay mitos comunes que no tienen relación con la realidad.

El año transcurrió con la sensación de algún tipo de representación teatral como, por ejemplo, en un circo. La gente patea, dice frases memorizadas, no hace lo mismo con nadie, no está claro por qué. Aquí se puede recordar la tradición militar. Pero en los últimos años, los soldados dejaron pasar la línea y fueron golpeados con palos, también una especie de tradición.

Lo siento por la pérdida del año, por supuesto, no vale la pena. Nuevos conocidos, una salida de la zona de confort, que fortalece la condición moral y física, hay beneficios del servicio. Por otro lado, estas utilidades, en nuestra opinión, no anulan los aspectos negativos que deben enfrentar. En primer lugar, con una discrepancia significativa entre la envoltura y el relleno. Aunque hay personas que están satisfechas con todo. Cuántas personas, tantas opiniones.
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80 comentarios
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  1. +10
    26 diciembre 2015 06: 34
    Como siempre, una buena idea: la implementación de tareas científicas y aplicadas específicas por orden y en interés de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia, ¡se corrompió por la simulación y la estupidez! solicita
    1. +8
      26 diciembre 2015 08: 28
      Gracias por el artículo. Él mismo quería enviar a su hijo a una empresa científica.
      Pero se metió en la parte habitual como programador. Fue seleccionado de muchos de los estudiantes de posgrado en la oficina de registro y alistamiento militar y enviado a la unidad.
      Sirve normalmente. Por supuesto, tal vez hay algunos puntos, pero él se las arregla. No dice nada
      Mamá es feliz
      Después de leer el artículo, recuerdo a nuestro Chernomyrdin con su eslogan "Queríamos lo mejor, resultó como siempre".
      Tristemente
      1. +11
        26 diciembre 2015 09: 21
        Cita: cónsul-t
        Después de leer el artículo, nuestro Chernomyrdin


        Compañías científicas, biatlón de tanques, eliminación de cinturones y pieles, un nuevo conjunto de uniformes de campo de verano: una réplica exacta de ACU (Uniforme de combate del ejército), hecho para el ejército de EE. UU., Pero con un bolsillo especial para iPhone, la cancelación de camisetas y pantalones y la introducción de uniformes cotidianos (de oficina), que es casi una copia exacta de la estadounidense y el reemplazo más importante de las estrellas de 4 en las correas de los hombros del general del ejército por una grande: mariscal.

        Chubais retrata que está involucrado en la tecnología, Medina organiza encuestas en Internet con el pretexto de una preocupación cultural, Shoigu juega tanques de biatlón, Navalny finge ser una figura de la oposición, y Bastrykin finge estar tratando de encarcelar a Vasilev, Livanov y Skvortsova para reformar la educación y la salud para la muerte. Sí, y Yeltsin aparentemente solo fingió que se retiró y murió.
        ¿Qué le pasa a Rusia en este momento?
        1. 0
          26 diciembre 2015 18: 51
          Shveps
          tu frase, es decir su pregunta "¿Qué pasa con Rusia en este momento?"
          ¡Te responderé, no tu mente! Aquellos. Hay trabajo, pero no mente.
      2. gjv
        +8
        26 diciembre 2015 10: 29
        Cita: cónsul-t
        recuerda nuestra Chernomyrdin

        Chernomyrdin era un tipo, un reino de los cielos. Se acercó, lo saludó de turno, habló sobre diferentes temas.
        Una impresión completamente diferente de la corriente. Por ejemplo, Ivanov S.B. matón
        1. +7
          26 diciembre 2015 15: 08
          ¿Y qué? ¿Quién tenía razón cuando escribió y dijo que todo este lío con empresas "científicas" y similares es una idea vacía, tanto en términos de usar "cerebros científicos" como en términos de capacitación de oficiales de reserva?
          La organización de estas empresas "científicas", etc., proviene del desconocimiento del iniciador de su creación, el servicio militar y los detalles de la formación de oficiales de reserva.
          Escribí antes y estoy escribiendo ahora. ¿Por qué "reinventar la rueda" en la formación de oficiales de reserva?
          Este sistema se encontraba en los departamentos militares de las universidades civiles de la URSS, se probó durante los años de guerra, en los años de la posguerra se ha mejorado durante décadas.
          Ahora solo era necesario aclarar este sistema soviético de entrenamiento de oficiales de reserva en los departamentos militares de las universidades civiles estatales, transferirlo a los términos de selección competitiva y concluir un contrato para el futuro servicio de 2-3 años.
          Aquellos que no están entrenados en departamentos militares y aptos para el servicio de salud, deben llamar al servicio militar de guardia de la manera habitual.
          Y entonces no se necesitarán "empresas científicas" y lucirán con ellas.
          Si es necesario, la falta de oficiales de personal, solo queda llamar a los oficiales de reserva entrenados en departamentos militares bajo el contrato, con un beneficio mucho mayor para el Ejército y Rusia.
          1. +9
            26 diciembre 2015 16: 22
            VladimirZ

            Agregaré de mí mismo. El cual se graduó de la universidad y sirvió 2 años.

            Primeramente. Un año no es suficiente.

            Mínimo 2. Este luchador que escribió el artículo no entiende absolutamente por qué se necesita el ejército.

            Una de las frases Citar.

            Y esto está bastante justificado, ya que dejar un año en las Fuerzas Armadas es una gran pérdida de la experiencia más valiosa que se debe adquirir en la práctica en el lugar de trabajo, y la adquisición de otra “experiencia”, a veces negativa ”.

            Después de esta frase, el razonamiento adicional es claro.

            Soldado, no tenías experiencia en este momento. Tuviste una educación.
            La experiencia se obtiene solo con el tiempo y no necesariamente en la especialidad directa.

            Soldado, el ejército es una dificultad. Este no es un ambiente amigable para sus hábitos. Y el sargento está obligado a inculcarle hábitos que lo harán parte de este entorno. Por lo tanto, deportes, por lo tanto, quisquilloso. Por lo tanto, la rutina diaria.

            Personalmente, castigaría al sargento por justificarse antes de la desmovilización. El sargento debe exigir y buscar la ejecución completa y correcta de la orden. Si un soldado no tiene nada que ocupar. Entonces esta ocupación necesita ser pensada.

            Soldado, puede haber tareas en una empresa científica que no están de acuerdo con sus calificaciones.
            Si usted es químico, debe ser programador. Si usted es físico, se verá obligado a desarrollar un sistema de gestión empresarial. En qué en forma de una aplicación de software.

            En general, el entorno y las tareas te darán la primera experiencia de vida. Y al mismo tiempo, sostengo que 1 año es muy pequeño.
            1. +2
              26 diciembre 2015 21: 51
              En general, el entorno y las tareas te darán la primera experiencia de vida. Y al mismo tiempo, sostengo que 1 año es muy pequeño.

              En general, el razonamiento es correcto, pero la psicología individual debe tenerse en cuenta, y no de un libro de texto sobre psicología general.

              vladimirZ (2) RU Hoy, 15:08 ↑

              ¿Y qué? ¿Quién tenía razón cuando escribió y dijo que todo este lío con empresas "científicas" y similares es una idea vacía, tanto en términos de usar "cerebros científicos" como en términos de capacitación de oficiales de reserva?
              La organización de estas empresas "científicas", etc., proviene del desconocimiento del iniciador de su creación, el servicio militar y los detalles de la formación de oficiales de reserva.

              También parece correcto. Sin embargo, yo tenía "bienales" en mi presentación y en su especialidad, solo ellas tenían un objetivo, servir y volcar (se quedó una de la memoria, y luego porque se casó). Según tengo entendido, las empresas científicas van a servir (por supuesto, no todas, pero sí un porcentaje mayor) y el propósito de su creación es precisamente atraer cerebros al ejército y crear condiciones para ellos.
              Estoy a favor de esta idea, pero creo que el resto se calmará con el tiempo. bebidas
            2. +2
              26 diciembre 2015 22: 07
              Un año no es suficiente.


              Hoy el servicio es un conocimiento amable de los niños con asuntos militares. Ni siquiera puedo evaluar si esto es bueno o malo. Recuerdo la escuela en Chirchik, callos en los lugares más increíbles. De nosotros simplemente exprimimos al ciudadano como un jugo de tomate, en el resto cero. Cuatro meses, y luego dos más después de la primera pelea en Gardez, lo que me convirtió en un soldado de por vida. Y no hay nada para quemarlo, ni hierro caliente ni ácido. Incluso aquellos que no conectaban la vida con el ejército seguían siendo los mismos soldados. Sin respuesta, buena o mala. No hay respuesta, deseo esto para mi hijo.
          2. 0
            26 diciembre 2015 19: 43
            Aquellos que no están entrenados en departamentos militares y aptos para el servicio de salud, deben llamar al servicio militar de guardia de la manera habitual.


            Escribí antes y ahora estoy escribiendo, no he sido cadete y oficial de Shoigu, y todavía no hay entendimiento del servicio, aunque como organizador de tal búsqueda es necesario tener suerte en este MO. Pero estas ideas son empresas científicas, y mucho más de lo que es de un malentendido de cómo se lleva a cabo el servicio en la parte inferior, es decir, en unidades y subunidades ordinarias, pero no en el distrito militar de Arbat, bueno, no se desempeñó ni como urgente ni como teniente, no hay nada que agregar. Aunque existe una experiencia soviética con la resolución de este tipo de problema, pero no hay necesidad de "promover" algo en la televisión, sino en todos los canales, y más a menudo. el resultado de este tipo de relaciones públicas no es el verdadero objetivo.
            Quería escribir algo completamente diferente, analizar todos estos comentarios, por así decirlo, pero recordé que el pez se pudre de la cabeza.
            Y lo que es especialmente conmovedor
            dado que una pérdida de un año en las Fuerzas Armadas es una gran pérdida de la experiencia más valiosa que se debe obtener en la práctica en el lugar de trabajo, y ganar otra "experiencia", a veces negativa.

            Aunque todos vienen después de graduarse de la universidad porque dicen que "lo que moldeen funcionará".
      3. +2
        26 diciembre 2015 19: 11
        Después del artículo es típico Ch_M_Oshnik. Su baba en azúcar, que presenta como un estudio en profundidad del equipo del ejército, es un gemido de nerd y no las palabras de un SOLDADO. soldado
  2. -16
    26 diciembre 2015 06: 40
    Además los primeros párrafos no pasaron. Tedioso y verboso.
    1. +6
      26 diciembre 2015 06: 56
      Cita: Vadim_2
      Además los primeros párrafos no pasaron. Tedioso y verboso.

      En este caso, suelen abstenerse de comentar. Menos poner tu comentario.
    2. +8
      26 diciembre 2015 07: 11
      Cita: Vadim_2
      Además los primeros párrafos no pasaron. Tedioso y verboso.

      MULFA SLUFF? Entonces a ti, mi querido, no aquí, sino al bashorg. Hay mas diversion. No escriben mucho corto anécdotas a ritmo de ametralladora.

      Ocho palabras, y puedes ver la actitud del hombre hacia el ejército. Más bien, está claro que la relación no lo es. Se recibió una identificación militar en la oficina de registro militar, ¿no es posible servir debido a un pie plano del nivel 80?

      En bashorg .... En el jardín ..... No hay nada que contamine una rama, si el nivel intelectual y educativo no permite que se diga nada ...
    3. +1
      26 diciembre 2015 16: 43
      VladimirZ

      Por la naturaleza del artículo, está claro que la persona que dio los primeros pasos en la vida escribió.

      Leí cuidadosamente hasta el final. Desde los primeros párrafos, quedó claro que el muchacho tendría que edificar e interpretar la verdad de la vida.
      Y lo leí hasta el final para comprender su carácter, nivel y sacar una conclusión por mí mismo si estas compañías científicas son necesarias.
  3. +30
    26 diciembre 2015 07: 02
    Muy divertido sobre el trabajo científico. ¡Así es como supe que todo se convertiría en otro escaparate y mejores informes!

    Y el autor escribe sobre cómo lo golpearon antes en el ejército y cómo ahora todo esto está siendo reemplazado por ejercicios físicos. Tal vez el autor no lo sabe, pero en el Soviet, por ejemplo, el ejército, no solo se rompieron las costillas. Había partes donde todo se mantenía en un puño. Serví mucho tiempo urgente, pero tuve que pelear contra 1 una vez, en entrenamiento. Después de eso, no hubo intentos de vencerme. Pero luego, en el regimiento, se enteró claramente de que la no comisión del honor militar al subcomandante del regimiento implica un castigo en las flexiones de 5000 con interrupciones, y no lo que está escrito en la Carta Disciplinaria. riendo

    Yo mismo soy una "bota", es decir En la universidad después de una urgencia, pero mi amigo, con quien nos sentamos en el mismo escritorio, entró en la "baumanka". Estudió, luego trabajó en algún instituto de investigación científica, algo allí, ya sea con armadura o con química de tanques. Como resultado, ambos nos convertimos en majors a los 34 años, solo él, en reserva y usó botas durante un mes en el campo de entrenamiento después de la universidad. ¡Y Dios no lo quiera! Si una persona puede ayudar al ejército con cerebro, ¿qué debe hacer en el cuartel? Hay, y sin él, alguien en las montañas con una pistola para correr. Déjelo sentarse en un instituto de investigación científica detrás de una mesa de dibujo (¿o qué están sentados allí por ahora?) Y haga la vida más fácil para aquellos que corren por las montañas con un arma.

    Aquí siempre es así: primero lo rompen y luego comienzan a vagar en la oscuridad con la esperanza de recolectar partes rotas y dispersas. ¿Por qué inventar otra unidad de dotación de personal de "informes de palos"? Después de todo, todo ya se había inventado antes. Una universidad de defensa, un mes de entrenamiento y luego un teniente de reserva en un instituto de investigación o una oficina de diseño, o un teniente de "chaqueta" en el departamento de ingeniería de alguna unidad militar. No importa en este contexto si usaba botas o no. Repito: en el CBP, hay alguien para viajar sin él. Y él, si incluso puede aprenderlo para esto, déjelo hacer la vida más fácil para aquellos que, según el GPO, corre: la máquina de gramo 100 hace que sea más fácil guardar o incluso mejorar las características de rendimiento, ya no se limpia los pantalones. No todo es una marca de marcador de unidad flash ... negativas

    Para mí, todo este alboroto con las compañías científicas por alguna razón recuerda sospechosamente una película de comedia prolongada con el Examen Estatal Unificado. Me temo que el resultado será el mismo ...
    1. +1
      26 diciembre 2015 23: 54
      ¡Estoy totalmente de acuerdo! Ese no fue un período muy largo en el que los estudiantes no fueron llevados al ejército y en casi todas las universidades había un departamento militar me parece óptimo. Otra cosa es que había demasiadas universidades, por decirlo suavemente, y no siempre se formaban y no del todo ingenieros, pero esa es otra historia. Yo mismo soy un artillero obús, el último entrenamiento tuvo lugar hace treinta años. Pero, recientemente descargué el "Manual de un oficial de artillería terrestre" como broma ... ¡Sorpréndase de cuántas cosas todavía recuerdo! Estoy seguro de que si pasa algo, me convertiré en un panorama y en un par de horas restauraré todo lo que necesito.
  4. +6
    26 diciembre 2015 07: 15
    Al principio de la creación de estas bocas se decía sobre la inutilidad del complemento ... pero el RP estaba en el MO en primer lugar ... se gastó dinero, se recibieron títulos y premios, el resultado fue cero ... pero a quién le importa ...
    1. +5
      26 diciembre 2015 07: 29
      Cita: militar.
      Al comienzo de la creación de estas bocas hablamos de la inutilidad de estos

      Pero no crecen sus pies a partir de ahí, ¿de dónde viene el outsourcing? Cuando los petroleros, de acuerdo con las grandes estrellas, en el campo de batalla, ¿el soporte técnico debería reemplazar un camión roto?

      Si las empresas científicas son solo otro zigzag de "optimización", entonces todo está claro ... Estos pensamientos fueron impulsados ​​por este
      La reparación de diversos equipos domésticos (grifos de suministro de agua, etc.) y algunos consumibles (bombillas) proporciona la compañía científica misteriosa organización "Slavyanka", o mejor dicho, básicamente no proporciona.
      Serdyukovschina nedokorchevali? am
      1. +4
        26 diciembre 2015 07: 49
        En mi opinión, esta empresa está asociada con Vasilyeva?
        1. +2
          26 diciembre 2015 08: 07
          Cita: Platonich
          En mi opinión, esta empresa está asociada con Vasilyeva?

          Aquí estoy sobre eso. Debe ser "puro e inocente de cualquier cosa: no se puede ver la era de la libertad" para que una niña viva de algo después de la cárcel ... am Y la "paloma blanca" Taburetkin tampoco estaba acostumbrada a vivir con un solo salario ...

          No es de extrañar la corrupción en comparación con la oncología. El tumor fue cortado (?), Y las metástasis en todo el cuerpo tienen ...

          La herencia, sin embargo, Shoyge consiguió ... Con un tío con bolas de hierro, una herencia que aceptar ... Otro diría: es mejor ser un ganadero en una granja que arrancar serdyukovshchina, menos estiércol ...
      2. +6
        26 diciembre 2015 08: 54
        Así que, por desgracia, es una creación de Shoigu ... no le arrojes todo a Serdyukov ...
        1. +1
          26 diciembre 2015 10: 19
          Cita: militar.
          Así que, por desgracia, es una creación de Shoigu ... no le arrojes todo a Serdyukov ...

          Algunas de las brujas de Serdyukov ya han sido juzgadas por "Slavyanka". Y "Slavyanka" fue creado por Serdyukov-Vasilyeva. ¿Qué tiene que ver Shoigu con eso? Su único defecto es que no dispersó de inmediato esta tienda de ladrones.
          1. +3
            26 diciembre 2015 10: 46
            Shoigu creó compañías científicas ... Bueno, la mujer eslava fue rebautizada en 2015 y trabaja más ... ¿por qué no la dispersaron?
          2. +1
            26 diciembre 2015 13: 51
            Cita: Zoldat_A
            Y "Slavyanka" fue creado por Serdyukov-Vasilyeva.

            ¿Ya dos están en desacuerdo con que "Slavyanka" fue inventado por Taburetkin?
            Decreto presidencial "Sobre la sociedad anónima abierta Oboronservis" de 15 de septiembre 2008 del año No. 1359 inició la reforma del sistema de suministro y mantenimiento de las Fuerzas Armadas de la Federación Rusa. De conformidad con el Decreto del Presidente de Rusia "Sobre la Sociedad Anónima Abierta Oboronservis" de 15 Septiembre 2008 No. 1359, sobre la base de la orden del Ministro de Defensa de la Federación Rusa No. 30 de abril 2009 No. 296 "Sobre el establecimiento de la Sociedad Anónima Abierta Slavyanka, se estableció OJSC Slavyanka .
            Por definición, una figura tan buena no podría hacer nada. Especialmente si pasa por su bolsillo.
    2. 0
      26 diciembre 2015 10: 25
      Cita: militar.
      Al principio de la creación de estas bocas se decía sobre la inutilidad del complemento ... pero el RP estaba en el MO en primer lugar ... se gastó dinero, se recibieron títulos y premios, el resultado fue cero ... pero a quién le importa ...

      Tenemos bastantes bocas de este tipo.
      http://topwar.ru/43174-kak-ustroeny-nauchnye-roty-v-izraile.html
      1. 0
        26 diciembre 2015 10: 45
        tal vez hay, muéstrame dónde. En Israel, luego en Israel ...
      2. 0
        26 diciembre 2015 17: 03
        atalef

        La disciplina en el ejército israelí es muy leve, por así decirlo.

        Tienes 3 años de servicio, esta es la norma y la sociedad lo da por sentado.

        Durante 3 años, las empresas científicas pueden dar proyectos estatales.

        En Rusia, la sociedad percibe un aumento en el servicio con hostilidad. La sociedad es moralmente negativa sobre el servicio militar. Se cree que esta es una pérdida de tiempo irreversible. El estado no puede reorientar la conciencia de los ciudadanos. Pero en todas partes los medios de comunicación crean una imagen negativa del ejército.
    3. 0
      26 diciembre 2015 16: 57
      Siervo, zoldat A

      Significa eso.

      No tienes razón Se necesitan empresas científicas. Y son necesarios incluso a largo plazo y con una disciplina más dura.

      El propósito de las compañías científicas es un proceso educativo que prepare a las personas para la vida, incluidas las vidas de los servidores públicos. No funcionarios, que se asemeja a una opción comercial, sino funcionarios. Esta es la preparación de una generación para las formas de desarrollo estatal.

      Es una tontería suponer que las compañías científicas darán una necesidad práctica y práctica, además de una puramente educativa. La practicidad del uso de estos jóvenes soldados depende estrictamente del gerente del proyecto. Y el año de servicio del soldado no permite que el gerente del proyecto use el potencial del soldado.
      Como antes de recibir el cham de un soldado, debes entrenarlo adecuadamente para completar la tarea. Por lo tanto, necesita un mínimo de 2 años de servicio y rotación de gerentes para que las tareas actuales se lleven a cabo de acuerdo con las calificaciones del líder.

      Los oficiales de la compañía deben soportar en la medida de lo posible la rutina diaria del ejército real, con todas las "tonterías" del ejército.
      1. +2
        26 diciembre 2015 19: 59
        No tienes razón Se necesitan empresas científicas. Y son necesarios incluso a largo plazo y con una disciplina más dura.


        ¿Lo siento por qué?
        Bueno, hay institutos de investigación especializados del Ministerio de Defensa, por lo que cualquier MNF dará probabilidades a cualquiera de las compañías científicas, porque vienen después de una universidad por solo 1 año. Toda la pregunta, ¿por qué? Para quienes están interesados ​​como especialistas inmediatamente después de la graduación, todos son como una hoja de papel blanco, lo que escribes será, pero ponte. Si no hay suficientes especialistas en algunos institutos de investigación, organice el concurso de toda Rusia para ocupar puestos, ahora hay tantos jóvenes alfabetizados y jóvenes que no pueden tener una vida normal (después de todo, el país no es solo Moscú y San Petersburgo). Solía ​​ser una distribución, pero ahora la mayoría de los programadores son estúpidamente contables y sueñan con un trabajo interesante y normal. Y será mucho más barato y más efectivo que clasificar a un grupo de personas con la esperanza de encontrar a alguien allí.
        1. 0
          26 diciembre 2015 20: 10
          usuario

          La respuesta está oculta en tu pregunta. Porque son una sábana blanca. En las compañías científicas, junto con el ejercicio militar, se establecen los principios de la organización de la actividad científica e industrial.

          Hay una trampa oculta en tu comentario. Es correcto no elegir un líder en forma de sustitución competitiva. Designe correctamente al jefe de acuerdo con las necesidades departamentales o corporativas.

          Estos juegos de democracia, en busca de justicia en la comunidad científica, a menudo impiden el progreso. El ambiente científico debe ser domesticado a la disciplina. A la responsabilidad de no realizar tareas favoritas.
          Ya sabes, ahorrando tiempo.

          Y esto es exactamente lo que hacen las compañías científicas al establecer la moral correcta.
  5. +5
    26 diciembre 2015 07: 32
    Exponer la embotamiento del ejército y los estafadores siempre es útil. ¡Excelente artículo!
  6. +1
    26 diciembre 2015 07: 59
    Artículo interesante. Creo que todo está escrito con sinceridad.
    1. -1
      26 diciembre 2015 17: 22
      Cabina

      El artículo está escrito con sinceridad. Y está claro que el joven escribió.

      Pero Shoigu debería sacar conclusiones.

      Yo haría lo siguiente.

      1. El comando de las empresas para fortalecer la disciplina en las empresas a través de una implementación más estricta de la rutina diaria. Trabaja con el sargento. La creación de deberes adicionales del ejército, por ejemplo, además de los atuendos de la compañía, deben ser atuendos para las instalaciones de la cocina y el parque. Un soldado con atuendos debe tener dificultades. Esto aumentará el nivel de responsabilidad de los supervisores con el sistema de castigo en forma de conjuntos extraordinarios.

      2. Aumentar el nivel de subordinación del ejército y con la transferencia de esta subordinación a la comunidad científica. Los supervisores académicos deben ser principalmente oficiales del ejército y luego supervisores. Para excluir de todas las formas posibles la familiaridad, la transición a un nivel personal de comunicación.

      3. Aumentar la vida de los soldados. Para quienes muestran el potencial necesario en proyectos desarrollados. Basado en la motivación forzada voluntaria. Lo que significa recibir beneficios estatales al ingresar al servicio civil después de la orden de continuar participando en el proyecto. Poner a un soldado en el mantenimiento de un funcionario inicial.

      3. Si los proyectos científicos no serán suficientes. Crea temas artificiales para crear proyectos. Dado que la tarea del sudor científico es la primera educación de los funcionarios públicos. Educación de la generación joven y habilidades de comunicación adictivas en un ambiente no amigable de equipos reales.

      4. Fortalecer la responsabilidad de los comandantes de unidad en la educación de oficiales, en las condiciones de tareas asignadas correctamente a las empresas científicas. Cree foros cerrados de comunicación en línea para oficiales como una forma de intercambio de experiencias. La tarea de tales foros, sin identificar a los interlocutores, es llevar a cabo un diálogo dirigido a mejorar el trabajo en la implementación de la tarea.
  7. Riv
    +1
    26 diciembre 2015 08: 19
    Buen, buen articulo. El ejército en Rusia siempre ha sido considerado la élite de la sociedad. Incluso la infantería de galgos, que Bunin describió con más viveza, tenía una idea del honor y la dignidad. Como dice "¡Aprendimos esto rápidamente en el frente!" Sin duda, la educación militar no es superflua para nadie. No puedo resistirme a una cita más: "El arte militar, el arte de Oinskoye, es un asunto estatal importante, la base del nacimiento y la muerte, el camino de la vida y la muerte. Es imposible no estudiarlo".

    Pero no puedo estar de acuerdo con la necesidad de algunas unidades científicas especiales en el ejército. Investigación, sí, quizás. Pero este es el nivel de la academia militar. En la Academia del Estado Mayor, al menos organice una división. Y una o dos empresas "para gente inteligente" preferirían hacer daño. Es imposible distinguir a la élite, a un nivel al que otros nunca podrán elevarse.

    Por ejemplo, una brigada de convoyes puede, si su comandante tiene ese deseo, tener efectividad de combate, como la de una fuerza de asalto en el aire. Esto no es necesario, pero este nivel de capacitación es, en principio, alcanzable. En consecuencia, la enemistad de larga data entre el BB y el aterrizaje es, en principio, la enemistad de los iguales. Hoy te golpeas la cara, mañana tú. Igualdad y batalla fraternidad. Y si algún speysmarin te mira como una mierda, entonces las personas de segundo grado no tendrán deseos de elevar su nivel.
    1. 0
      26 diciembre 2015 17: 38
      RIV

      Los jóvenes que han servido en el ejército se distinguen por una moralidad especial. Esta moral une en primer lugar. Quienes puedan ingresar a la universidad deberían tener la oportunidad de recibir esta unidad moral. El país debe criar generaciones en su conjunto. El concepto de élite debería desaparecer como una representación de la imagen oficial del servicio público colocado en una base comercial.

      Un atractivo universal con la perspectiva correcta en los medios de comunicación establece en una generación una moral de estado unificador.

      Así es como debe sonar el reclutamiento del ejército. El país y la gente son uno.
  8. +7
    26 diciembre 2015 08: 31
    Una especie de jardín de infancia ... Los autores han encontrado una manera fácil de "alejarse" del servicio NORMAL; al menos, se produjo esa impresión.

    Los que sirvieron bien saben: "¡En el ejército no usan lenguaje soez, en el ejército usan lenguaje soez! .." :)
    1. 0
      26 diciembre 2015 11: 38
      Pero los lectores aprendieron cómo es realmente. Bueno, eso no entró en esto en 2011
      1. 0
        26 diciembre 2015 17: 41
        Arconte

        Tuviste mala suerte. Y escribes con un alto grado de arrepentimiento. Porque no cayeron en medio de aquellos que superaron las dificultades del ejército con honor.
  9. +4
    26 diciembre 2015 08: 45
    En general, un jardín de infantes y un circo! Eficiencia = 0!
  10. +2
    26 diciembre 2015 09: 09
    "Hambre de personal" es la frase clave. En este caso, el estúpido pasatiempo en las empresas científicas conduce a la escasez de personal en las unidades ordinarias, donde un soldado técnico inteligente, al final, sin saberlo, recibe educación pedagógica adicional. Es una pena que no tenga la capacidad de trabajar con un equipo femenino o mixto.
    1. 0
      26 diciembre 2015 20: 32
      shurup

      Eres una mezcla de conceptos. El ejército no da elección en el trabajo. El ejército está obligado a realizar exactamente el 99% de lo que no desea hacer.
      Por lo tanto, es más probable que las compañías científicas sean un sistema de educación de la juventud para su posterior uso en las estructuras gubernamentales. Esta es una mirada estratégica hacia el futuro.
  11. +2
    26 diciembre 2015 09: 48
    De todos modos, las empresas están funcionando ... En general pensé que fueron creadas para la "juventud dorada", para que el hijo de un alto funcionario pasara un año en el ejército sin penurias y penurias y con comodidad. Después de leer el artículo, me convencí una vez más de que en el ejército cualquier buena idea sería profanada y pervertida, pero ellos informarían y se atribuirían el mérito. Una vez leí un artículo (lamentablemente no lo guardé) sobre la Guerra Ruso-Japonesa y decía que los generales desaprobaban mucho la adopción de ametralladoras debido al alto consumo de municiones por enemigo en comparación con una bayoneta. Entonces HP se nivelará con las unidades de apoyo o terminarán después de un tiempo, bueno, si Margelov no aparece.
    PD Y cada soldado debería poder limpiarse después de sí mismo, de lo contrario buscará quién disparará por él, correrá, etc.
    1. aiw
      0
      26 diciembre 2015 18: 49
      Es bueno cuando un militar puede correr, disparar, trabajar en el complejo militar-industrial y, al mismo tiempo, limpiar después de sí mismo. Es malo cuando solo puede limpiar, y no parecen enseñar nada más ... En caso de guerra, ¿qué hará el luchador? ¿Pintar reflexivamente el césped? ¿Saltar en la mesita de noche? ¿O apresurarse a lavar los pisos?
      1. 0
        26 diciembre 2015 20: 39
        aiw

        Al personal militar se le enseña a ejecutar órdenes sin razonamiento. Este es el ejercito. Y no te dan una opción.

        Perforar. Tipo de limpieza. Vacaciones deportivas en la fría lluvia de otoño los fines de semana, cuando se acaba el tiempo. Día de baño a las 3 a.m. Balanceo cuadrado y redondo. Pelar papas junto a una máquina peladora de papas, cuchillos viejos hasta las 12 de la noche en un orden de 15 personas.

        Estas cosas hacen que un ejército sea un ejército. Pero el objetivo es uno. El soldado debe poder llevar a cabo las órdenes, y el comandante debe poder rastrear la ejecución correcta y oportuna.

        Solo de cualquier otra manera.
      2. 0
        27 diciembre 2015 16: 14
        +
        Cita: gladcu2

        El servicio urgente debe tener dificultades y un mar de negatividad. Es simplemente imposible de otra manera. Un soldado se está preparando para la guerra, no para unas vacaciones.



        así que prepara a los perdedores con una depresión duradera. y llaman a todo por sus nombres propios: la carne está preparada para la derrota y no para la victoria. se les enseña a pelar sus papas. lavar pisos, etc. a los ganadores
  12. AX
    +3
    26 diciembre 2015 10: 01
    "Parte de mi tiempo libre lo ocupan diversas preparaciones del uniforme, como lavar, hacer dobladillos, etc." ¿Qué tipo de collar? ¿En qué ejército sirve? negativas
    1. 0
      26 diciembre 2015 10: 42
      ¿Crees que las puertas han desaparecido?)))
  13. +5
    26 diciembre 2015 11: 18
    Y ahora, recordemos cómo nos aseguraron la necesidad de que las compañías científicas aumenten la capacidad de defensa del país, nuestros principales líderes de todos los rangos.

    И что же?

    ¿Cuál es el resultado?

    Cero

    Y en este sitio hubo discusiones acaloradas sobre empresas científicas.
    Y los usuarios del foro (sobre la base de la experiencia personal) expresaron objeciones y dudas bastante razonables, apoyados por argumentos suficientemente sólidos relacionados con la necesidad de tales compañías como parte de las Fuerzas Armadas de RF.

    Por analogía con los científicos, incluso se propuso formar compañías agrícolas en el ejército y la marina (también me gustaría comer en el ejército) y compañías forestales (para formar destacamentos partidistas y llevar la ciencia del camuflaje a un nuevo nivel).

    Todas estas objeciones no fueron tomadas en cuenta por nadie, y las dudas fueron eliminadas por completo.

    Los opositores nos aseguraron que tales compañías ordenarán archivos de todos los niveles y los digitalizarán, buscarán a nuestros soldados caídos, crearán virus informáticos contra adversarios y algunos (especialmente dotados), que solo tienen universidad, pueden trabajar en laboratorios cerrados de institutos de investigación científica. Ministerio de Defensa de la Federación de Rusia y para recibir títulos científicos para ello.

    Riendo a carcajadas, pero el resultado de todo este compromiso es la falta de brillo (para las Fuerzas Armadas Rusas) y un método de excusa del servicio militar activo (para ciudadanos en edad militar).

    Y ahora todo resulta ...
    Perdí mucho dinero y tiempo. Muchos jóvenes son engañados por promesas y seguridades sobre la "actividad científica" en el ejército.

    Y no importa lo genial que sea, para ellos se pierde el año de vida de 1. Y aún más estúpido que si sirvieran urgentes.

    Y surge la pregunta sobre la competencia y la idoneidad profesional de los gerentes que comenzaron todo este circo.
    1. +2
      26 diciembre 2015 12: 41
      Cita: aviamed90
      Los opositores nos aseguraron que tales compañías ordenarán archivos de todos los niveles y los digitalizarán, buscarán a nuestros soldados caídos, crearán virus informáticos contra adversarios y algunos (especialmente dotados), que solo tienen universidad, pueden trabajar en laboratorios cerrados de institutos de investigación científica. Ministerio de Defensa de la Federación de Rusia y para recibir títulos científicos para ello.

      ------------------------
      Resulta que se cruzaron con una serpiente y una cierva temblorosa. Si coloca a un mayor estúpido o un alférez ladrón a la cabeza, el resultado será el mismo, independientemente del desarrollo mental, lamentable e intelectual del personal subordinado. Realmente pensé que tales unidades tendrían un perfil ligeramente diferente y estarían bajo los auspicios de la ciencia militar. Pero las autoridades, como de costumbre, intentaron empaquetar una idea normal en una "lona" de armas combinadas. Un control sensato vendrá y dispersará este circo. Tiene poco sentido.
    2. 0
      26 diciembre 2015 18: 23
      aviar

      Las empresas comparten un resultado positivo en varias áreas.

      1. Diste una crítica constructiva. Y en particular estoy de acuerdo contigo. Pero un resultado negativo también tiene un significado positivo y actúa como una forma de desarrollo adicional. Y dónde desarrollarme y qué hacer diré a continuación.

      2. Las empresas cumplen su función como medio para educar a los jóvenes. Vea el razonamiento en mis comentarios, no repetiré.

      3. El desarrollo posterior de la boca es posible a través de los siguientes pasos.
      Descubra la dirección y el orden de trabajo del curador del sistema de empresas científicas.

      Descubra cómo se organiza el trabajo sobre la selección de personal y la motivación de los líderes científicos a nivel de la administración de la empresa.

      Reorientar la organización de la empresa en la correcta selección de supervisores con una organización especializada.
  14. +4
    26 diciembre 2015 11: 36
    El artículo es bueno, habría más puntos de vista "desde dentro", diferentes, controvertidos, pero no "barnizados". Estos artículos son muy necesarios para la cobertura objetiva de los asuntos del ejército y la sociedad.
  15. +1
    26 diciembre 2015 11: 40
    En general, esto no es lo que queríamos ver ...
  16. +2
    26 diciembre 2015 11: 55
    El servicio de reclutamiento en sí es un aspecto bastante controvertido de la vida rusa.

    escribieron los jóvenes liberalistas?

    El servicio de reclutamiento es lo único que puede garantizar la defensa del país y la estabilidad del combate en caso de una gran guerra. Cualquier país con un ejército puramente profesional, sin una reserva de movilización, está condenado a rendirse inmediatamente después de la pérdida del 20-30% de los profesionales que no tienen a quién reemplazar.

    PD: De alguna manera dudo que las personas que van a las empresas científicas no se den cuenta de que, de hecho, esta es otra forma de alejarse del servicio de combate. No hace falta pretender ser tan estúpidos idealistas sin información, "no creo".
    1. 0
      26 diciembre 2015 18: 31
      severnuy

      Usted describió correctamente la base moral y mediática de la sociedad rusa. Esta base necesita ser cambiada.

      La imagen de un soldado de una empresa científica debe presentarse como, en primer lugar, un soldado. Un soldado que soporta constantemente todas las dificultades y privaciones del servicio militar. La especialidad militar directa de tal soldado es servir al estado con participación en proyectos científicos como ejecutores de bajo nivel.

      En primer lugar, debe proporcionar una definición correcta y comprensible de una empresa científica. De lo contrario, obtenemos lo que tenemos.
      Jardín de infantes mezclado con hombres del ejército y chaquetas sin una sola idea de las tareas.
    2. aiw
      +1
      26 diciembre 2015 18: 37
      Hay estados en el mundo con ejércitos de reclutamiento altamente preparados para el combate, por ejemplo, Suiza e Israel. ¿Sabes cómo son fundamentalmente diferentes del ejército ruso?

      1) Sin entrenamiento de combate (en Israel, Suiza, en todo caso), sin novatadas, prácticamente sin trabajo doméstico: todo el tiempo del servicio se dedica al entrenamiento de combate y solo al entrenamiento de combate. Dispara desde el vientre de todas las armas.

      2) Recolección REGULAR (EMNIP una o incluso dos veces al año, dos semanas, con mantenimiento) y, por regla general, tarifas como parte de su unidad.

      El resultado es conocido: estos ejércitos realmente tienen una enorme reserva de la mafia de luchadores altamente calificados. ¿Cuál de los que sirvieron en la Federación de Rusia hace 10 años podrá dar algo razonable en caso de guerra si estuvo dos veces en el campo de tiro durante el tiempo inmemorial y el resto del tiempo pintó pasto, lavó el piso y se paró en la mesita de noche? ¿Cuál es la relación entre el entrenamiento de perforación (que fue muy relevante durante las armas con filo y los pedernales) con la efectividad de combate de las tropas modernas?
      1. +1
        26 diciembre 2015 18: 48
        aiw

        En Suecia, la mafia se reserva, solo después de pasar el ejército.

        Ejército, haz que el ejército sea la única disciplina. Este consentimiento moral está sujeto a órdenes. Obedecer las órdenes se puede enseñar conduciendo a un soldado a través de un sistema de dificultades. Este sistema debería crear una percepción negativa de los pedidos, mientras se da cuenta de la inevitabilidad de su implementación.

        No sé cómo en el ejército de la Federación de Rusia. Recuerdo bien el ejército de la URSS. La reserva de la mafia en la URSS se convirtió en el ejército durante dos semanas en el campo de entrenamiento, con el trabajo debidamente asignado al comandante de la unidad. Todo depende del comando de la unidad.

        El servicio urgente debe tener dificultades y un mar de negatividad. Es simplemente imposible de otra manera. Un soldado se está preparando para la guerra, no para unas vacaciones.
        1. aiw
          0
          26 diciembre 2015 19: 00
          El ejército sueco es muy difícil de considerar como un modelo a seguir.

          Pero, ¿qué dificultades debería ser en los trabajos domésticos? ¿Las dificultades en el entrenamiento militar no son adecuadas?

          Durante dos semanas, el soldado de infantería puede recordar qué manera de disparar y cómo lanzar una granada. Ya será difícil para el conductor. Ni siquiera entiendo acerca de las tropas de alta tecnología. Bueno, UE, pero no hay coordinación de combate. Lo que resultará al final puede ser una formación en el desfile, pero no pelear efectivamente.
          1. 0
            26 diciembre 2015 20: 48
            aiw

            Las dificultades en el entrenamiento militar están asociadas con costos serios. Hay dinero, habrá dificultades. Sin dinero, habrá trabajo económico.

            Pero las dificultades siempre deben ser, diariamente, cada minuto. De lo contrario, el ejército no sucede. Ella no lo será.
            1. aiw
              0
              26 diciembre 2015 23: 22
              Lo siento, pero estás hablando de tonterías con un sesgo sádico ;-(
              "Yo soy el jefe, tú cavas desde la cerca hasta la hora del almuerzo" tenía sentido en el momento de los ataques masivos de bayoneta, pero no en las empresas científicas, y ciertamente no tiene ningún sentido ahora. Las FDI se dieron cuenta de esto hace mucho tiempo (era una cuestión de supervivencia allí) y han estado follando con éxito a los vecinos en la cola y la melena durante 60 años. Los suizos se dieron cuenta de esto hace mucho tiempo, y tienen el ejército más eficiente de Europa. Esta simple verdad nunca llegará a nuestros generales ...

              Si realmente quieres, hay 100500 formas de crear dificultades cercanas al entrenamiento militar por dinero muy modesto, pero las dificultades de cada minuto no son absolutamente necesarias.

              Incluso con los conocimientos tradicionales económicos, lo que está sucediendo en las empresas científicas es una locura total. Programador ZP graduado sin experiencia laboral de aproximadamente 50 tyr / mes con una semana laboral normal de 40 horas. Es improbable que los costos de su mantenimiento excedan 20. Si los padres-comandantes crean OJSC Horn and Hoofs para remachar sitios sobre temas militares sobre una base de puff-puff, y esto será mucho más útil tanto para la Patria como para los combatientes, y dará una ganancia de 30 unidades. / mes con la parte superior afeitada.
              1. +1
                27 diciembre 2015 21: 41
                aiw

                Raramente llevo tonterías, en el sentido de no muy a menudo.

                ¿Eres el autor del artículo?

                Algunos programadores no hacen producción.

                El ejército israelí no enseña bien a sus soldados a obedecer las órdenes. La disciplina no está ahí.

                Antes, y si llegas al trabajo (que Dios te bendiga), pasarás por los equipos del ejército. Un año para ti, el destino no se romperá. Y el estado y la sociedad, después de su servicio en el ejército serán de mucha utilidad. Y no porque esperen creatividad de ti, sino porque las umvas serán una moraleja común con aquellos que sirvieron en el ejército también. Y luego, Dios no lo quiera, te imaginaste escribiendo en la élite.

                Programadores. GUI escritores.
  17. +5
    26 diciembre 2015 13: 07
    Un amigo de Schweik, un Marek librepensador, incluso luchó con los magiares, y aquí hay una imitación sólida del trabajo científico.
  18. +4
    26 diciembre 2015 13: 32
    He acumulado varias preguntas: 1) ¿Serdyukov podría crear un nuevo harén en lugar del nuevo servicio a cambio de los derrotados? 2) todos los que tienen alguna esperanza en relación con el Ministro de Defensa Shoigu no se preguntaron por qué lleva la estrella de un héroe? ¿Todos recuerdan que entró en el círculo interno de YOBN? ¿No olvidaron cómo, gracias a la reducción y la reorganización del estado de los bomberos forestales, el Ministro de Shoigu quemó toda Rusia hace varios años? ¿Que el Ministro de Defensa no tiene educación militar y tomó el juramento militar? ¿Cuál es la diferencia entre civic spar serdyukov y civic spac shoigu?
    1. +1
      26 diciembre 2015 13: 46
      por lo general ponen sus sombreros a sus preguntas ... es más fácil culpar a Odio Serdyukov (hizo mucho bien) ... es más fácil pensar de esta manera ...
  19. +5
    26 diciembre 2015 16: 07
    "... Los propios cadetes, por decirlo suavemente, no brillan con su nivel de educación y conocimientos, que, sin embargo, es más bien una tendencia general en la educación en la Federación de Rusia en este momento. Sin embargo, hay ejemplares alfabetizados y razonables, pero muy raramente ..."

    No te hagas ilusiones, con el sistema educativo actual y futuro, será aún peor ... Para mi gran pesar.
    1. +1
      26 diciembre 2015 18: 39
      Moskovit

      La crítica es correcta. Pero rendirse, esto se hace sin luchar. Por generaciones para luchar. Su estado debe ser protegido y protegido. No habrá estado, habrá caos. ¿Quieres caos?

      El artículo fue escrito por un joven. Una persona que ve problemas, pero no encuentra su solución.

      La generación adulta debe encontrar respuestas a las preguntas de los jóvenes y darles las instrucciones correctas sobre cómo resolver la situación.

      Decir que todo está mal y que todo está perdido es entregar tu estado al enemigo.
  20. 0
    26 diciembre 2015 16: 57
    1. Sobre la actividad científica, o más bien su ausencia, puedo decir lo siguiente: el 70% de los operadores lo hacen, pero en algunos departamentos (principalmente la 7ª facultad de LA), el trabajo avanza bastante bien, la cooperación con las organizaciones relacionadas (OKB seco, saludo, GLITS y otros), los resultados del trabajo de los operadores se aplican en la práctica.
    Algunos operadores reciben capacitación por adelantado, en otro curso de la universidad, entre 4 y 5, proporcionan materiales para estudiar y son llevados a trabajar. Pero esto es una excepción.
    El artículo no indica que haya una clase de computación en la unidad, algunos (unidades para ser más precisos) en su tiempo personal continúan participando en actividades científicas allí. Algunos continúan trabajando en proyectos en los que estaban involucrados como civiles. Hay ideológicos pero pocos.
    Se solicita a muchos operadores que ayuden a escribir una disertación.


    2. Con cada nueva llamada, aumentó el número de operadores que acudieron a la compañía para recibir estrellas y que querían permanecer en la academia en cualquier posición, lo que naturalmente puso un cerrojo en la ciencia. Naturalmente, también aumentó el número de operadores con vínculos de parentesco. Por lo tanto, las autoridades cerraron la tienda con publicaciones en la academia.

    3. El hecho de que no haya células científicas no tiene sentido. En la llamada extrema fue, por ejemplo, un ingeniero de prueba celular en 19tr! ¡Nadie quería ir allí! ¡Categoría 19 e incluso bonos de prueba! Bueno, de qué puedo hablar. Las posiciones del GLIC llegan a casi todos los temas de la convocatoria, representantes de otras partes donde hay células científicas para seleccionar personas. Hay celdas, otra cosa es que nadie acude a ellas por el deseo de permanecer en la academia ...

    4. Pérdida del año, para cualquiera. Quién no hizo nada durante el año y se involucró en pseudociencia (70% de la composición): sí, una pérdida. Por lo demás, esta es una oportunidad para mejorar sus calificaciones como ingeniero y participar en trabajos reales de ingeniería / científicos.

    Los autores del artículo aparentemente son descendientes ofendidos, que no fueron llevados a las células académicas, que pasaron un año en vano, decidieron arrojar su rencor de esta forma. El artículo dice que en la última llamada, 5 de 29 personas se fueron para el contrato. Solo antes de que cerrara la tienda con los puestos de la academia, había más de la mitad de los que querían permanecer en las fuerzas armadas ... muchachos pensativos saltaron ...

    Yo mismo pasé por el servicio militar en esta unidad, no me arrepiento de eso. Permanecí con un contrato y sirvo en el departamento científico, trato temas de la especialidad que recibí en la universidad y trabajé como empresa científica en ella. No estoy sirviendo en la academia y estoy contento con todo.
    1. +2
      26 diciembre 2015 18: 00
      Theaszone

      Me gustaría aclarar: ¿qué quiere decir con el término "ciencia militar"?
      Toda la pregunta está en términos y definiciones, ¿no es así? Me gustaría hablar el mismo idioma para que no haya confusión.

      Aquí escribes:
      "... ayuda para escribir una tesis" (¡como si fuera un fin en sí mismo!), "... la oportunidad de mejorar sus calificaciones como ingeniero y participar en trabajos de ingeniería / científicos reales" (¿y dónde están los intereses de la capacidad de defensa del país?).

      ¿Entonces eres ingeniero o científico?
      Si eres un ingeniero, entonces la industria de la defensa está más cerca de ti.
      Por supuesto, está relacionado con las Fuerzas Armadas de la Federación Rusa, pero aún no es ciencia militar.

      Y dado que generalmente se sabe que la ciencia militar consta de partes tales como la teoría del arte militar, la administración y la teoría del desarrollo organizacional militar, la teoría del entrenamiento y la educación militares, la teoría de la economía militar y la retaguardia (esto es del Partido Comunista de la Unión Soviética), surge la pregunta: en cuál de las áreas de la ciencia militar trabajan. empresas científicas (ese 30% de los operadores "buenos" y el 70% de los "malos" (como usted los llama))?

      ¿Puedes nombrar estas áreas?
      Y lo más importante, ¿cuáles son los resultados específicos de tal "actividad científica"?
      1. 0
        26 diciembre 2015 18: 58
        aviar

        Ha planteado una pregunta formulada correctamente. Visto por un especialista.

        No sería malo si tomaras B, alguna participación directa en los proyectos de empresas científicas.

        Parece que claramente no hay suficientes especialistas.
      2. El comentario ha sido eliminado.
    2. El comentario ha sido eliminado.
    3. aiw
      +3
      26 diciembre 2015 18: 44
      Como persona dedicada a actividades científicas durante 20 años, puedo decir con certeza: no importa lo que hagan estos tipos, esto NO tiene una relación con la actividad científica. En primer lugar, un verdadero científico difiere de, por ejemplo, un cerrajero en que trabaja las 24 horas del día, incluso en un sueño, la mente subconsciente tuerce la tarea desde todos los lados. La ciencia requiere consuelo. principalmente psicologico.

      Bajo las condiciones descritas, es imposible hacer ciencia normalmente. Simular la actividad científica es probablemente lo que sucede.
      1. 0
        26 diciembre 2015 18: 54
        aiw

        Estas compañías científicas no se crean como un proyecto para el desarrollo de la ciencia.

        Este es un sistema de educación de las personas a escala estatal, para educar la moral del estado correcto.

        Mira las cosas con una generalización más amplia.
        1. aiw
          0
          26 diciembre 2015 19: 03
          Desde el punto de vista de gritar a la gente, esto no tiene sentido.

          1) muy pocos educados

          2) solo se cría a personas con especialidades técnicas, de las cuales la universidad estatal carece mucho y que podrían pasar este tiempo con un beneficio mucho mayor

          3) como resultado de la "crianza", los educados entienden que el estado que tenemos está jodido. Por supuesto, es útil quitarse las gafas de color rosa, pero si se pusieran a trabajar en su especialidad para la vida civil, la educación sería mucho mejor.

          Si desea estudiar, comience con una gopota y proporcione a los graduados de universidades técnicas trabajo en su especialidad, vivienda normal y vivienda.
        2. El comentario ha sido eliminado.
    4. 0
      26 diciembre 2015 20: 56
      la zona

      No tiene sentido esperar un resultado práctico del ejército en todas las áreas de la vida.

      Tu razonamiento es pseudo-fiel. Por un lado, razonas lógicamente y, desde mi punto de vista, estás colocando minas terrestres cronometradas en la mentalidad del lector.

      Su línea de razonamiento se basa en un punto incorrecto en la aplicación de la lógica.

      Un ejército para reclutas es, sobre todo, un sistema para adquirir o continuar la educación. Este es un sistema de entrenamiento. Esto es lo que crea un estado moral unificado. Lo que crea ciudadanos con ideas afines no depende del nivel social, la educación, la religión, etc.
  21. +3
    26 diciembre 2015 18: 08
    Artículo interesante. Muestra que cualquier árbol puede ser burocrático. Si no hay una conexión clara entre el proceso y el resultado, todo se convierte en un accesorio. Crear la apariencia de aprender no es aprender. Si el líder de la generación anterior es incompetente o no se preocupa por él, la imagen será inequívoca como en el artículo.
  22. 0
    26 diciembre 2015 20: 02
    Y tomar la iniciativa para corregir las cosas en una empresa científica es débil. Solía ​​existir el concepto de "Libertad disciplinada de un oficial naval" La libertad disciplinada en una empresa científica también es posible. Probablemente en algún lugar haya una disposición sobre las empresas científicas. Una empresa científica sin elementos de libre pensamiento es imposible. En mi opinión, esta es una especie de copia del Beria sharashki, donde las ideas científicas nacieron y se desarrollaron. Es difícil imaginar la combinación de las palabras ciencia y compañía. Hay oficiales pensantes en la RA. Y el propio Shoigu no rehuye un enfoque razonable para el desarrollo de innovaciones en asuntos militares. Es necesario corregir asuntos y orden, que no conviene llegar a lo más alto.
    1. 0
      26 diciembre 2015 21: 02
      WERSTA

      Resolver su problema a nivel moderno es mucho más fácil. No es necesario que los altos funcionarios acepten las críticas. Es suficiente crear un foro cerrado en línea para la comunicación sin filas ni cargos. Los moderadores, por supuesto, tendrán que seguir la organización adecuada del foro, para no crear creaciones feas como un censor.
  23. +2
    26 diciembre 2015 23: 03
    Empresas científicas, en mi humilde opinión, ficción, por decirlo suavemente, sin éxito ...
    Si hay un tema que sea valioso como científico (no tiene nada que hacer en el cuartel, lo que le permite trabajar en defensa de un civil), sin duda habrá más beneficios.

    No me gustó el artículo. El autor es inconsistente y, a veces, no ve la relación de los eventos, no quiere o es incapaz, no importa. ¿Ejemplo? Fácilmente !!!

    "... Cabe destacar también las interminables, repetitivas, idénticas charlas sobre el tema de seguridad, preservación de la vida, prohibiciones diversas y otras cosas, que se llevan a cabo en numerosas estructuras que se realizan todos los días ..."

    Pero, ¿de qué otra manera conducir a las estúpidas cabezas lo que es posible y lo que es imposible? ¡Solo así, y no de otra manera!
    "... En caso de incidentes u ofensas especiales, se podrá realizar un briefing separado del personal, que puede ser largo, persistente y agotador, en forma de una especie de castigo ..."

    Así ... martillado todos los días, pero, aparentemente, no ocurre de todos modos, ya que ocurre una emergencia. Tenemos que aumentar el ataque ...
    "... Castigan, como es costumbre en el ejército, todos para uno, incluso en los casos en que de ninguna manera puede ser efectivo ..."

    Pero casi está decidido a quitarse las botas civiles ahora ... El ejército es una cosa colectiva por definición.
  24. +1
    26 diciembre 2015 23: 03
    Se podría esperar. En solo un año, no puedes imaginar nada realmente útil. Y los supervisores en los departamentos tienen razón, no les confían nada serio. Creo que sería racional de usar, especialmente especialistas en especialidades técnicas, en el mantenimiento y reparación de equipos modernos. Después de todo, no es ningún secreto que hoy el equipo en las tropas es demasiado complicado. Y no es necesario esperar que el recluta mecánico-conductor domine completamente la técnica. Se necesitan equipos de reparación de campo, que en algunas partes llevarían a cabo cierto mantenimiento de rutina y reparaciones actuales. ¿Por qué no crear tales brigadas visitantes sobre la base de VVZov y los fabricantes? En estas brigadas, el conocimiento, pero no las habilidades (después de graduarse de las escuelas secundarias con antiguos alumnos no es suficiente), los soldados de compañías científicas y técnicas podrían ser útiles. En general, esta idea debe desarrollarse en términos prácticos.
  25. 0
    27 diciembre 2015 11: 59
    Qué suerte para los reclutas de hoy. Han pasado 90 años.
  26. +1
    27 diciembre 2015 20: 39
    Por qué, los autores, no contaron que algunos de sus colegas, gracias a una afortunada coincidencia de circunstancias, terminaron en esta unidad, mientras que aunque la Patria exigiera bajo el pretexto de la muerte, no pudieron ayudar a la ciencia militar de ninguna manera. Pero, ¿qué hay de ciencia? No se pudieron hacer las cerraduras de las puertas de los baños. Un dedo como un abanico - burbujas de mocos, el segundo todas las tareas que le asignó el supervisor, vertió a sus amigos para la "vida civil", y el resultado se presentó como su trabajo. Al mismo tiempo, preguntó indignado por qué no había puestos de trabajadores científicos. Y es cierto que no. No darías nada útil por el más mínimo avance en la ciencia militar.
    Es una pena si? Por lo tanto, ¿escondes tus nombres?
  27. 0
    27 diciembre 2015 21: 16
    que esta escrito ..
    crees eso ?? operadores de una empresa científica maldita sea,
    este es un informe de un príncipe
    donde esta GB ?????
  28. +1
    28 diciembre 2015 00: 22
    A pesar del show y el pobre desempeño, la idea es excelente! Y puedo confirmar en 200%: CÓMO HAN PASADO A LAS LLAMADAS DE PERESON: van a servir como un todo en un ejército normal, donde no morirán de hambre, sino que se convertirán en soldados normales, en contraste con 90x.
  29. 0
    2 января 2016 12: 20
    El artículo es interesante, por lo que todo está como siempre en todo momento. el servicio en HP es como un juego ... atrapar peces ... con una "caña de pescar magnética" y en aguas turbulentas. Lo mejor es servir HONESTAMENTE en una compañía ordinaria con una escuela de vida que en condiciones de invernadero, para que no sea insoportablemente doloroso, sin rumbo pasar tiempo.

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